六、考試

考試分為筆試和面試兩個階段，由安徽廣播電視大學六安 統一組織實施。

(一)筆試

此次公開招聘考試科目為《綜合知識測試》，滿分120分，主要內容包括：時事政治、法律常識、人文知識、經濟管理、基礎寫作、計算機知識等。筆試結束后，成績將及時在安徽廣播電視大學六安、六安市人事考試網進行公布。

(二)專業測試

專業測試采取結構化面試進行，滿分100分。

1. 根據筆試成績高低順序，按照1：3比例確定參加專業測試人員，最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。專業測試名單將在安徽廣播電視大學六安、六安人事考試網進行公示。

2.專業測試主要考察應試人員的綜合知識、業務水平、綜合素質及實際應用能力等。

參加專業測試人選不足規定比例的，按實際筆試入圍人數確定。

專業測試時間、地點詳見《專業測試通知書》。考生不按規定時間、地點參加專業測試的，視為自動放棄資格。

七、合成總成績

(一)《綜合知識測試》筆試和專業測試的總成績按 6：4 比例合成。如出現最后一名合成總成績同分，則按筆試成績高低確定排序;如筆試成績再出現同分，則以筆試中的主觀題部分確定排序。

(二)專業測試成績、合成成績在安徽廣播電視大學六安網站進行公示。

(三)根據招聘單位招聘計劃數和應聘人員合成總成績，從到低分，按1:1的比例確定參加體檢和考察的人員名單。并在安徽廣播電視大學六安網站上進行公示。

八、體檢

按照安徽省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)規定，體檢須在三級甲等以上綜合醫院進行。體檢參照原人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發〔2007〕25號),人社部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知>》(人社部發〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發〔2010〕82號)等有關規定，由安徽廣播電視大學六安統一組織體檢。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋所在體檢醫院體檢專用公章。

體檢時間另行通知?？忌话匆幎〞r間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現缺額的，按照考試合成總成績從到低分依次遞補，最多可遞補兩次。

九、考察

考察工作由安徽廣播電視大學六安組織實施。主要對被考核人選的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)，以及遵紀守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復查。因考察不合格出現缺額的，按照考試合成總成績從到低分依次遞補，最多可遞補兩次。

十、公示

體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在安徽廣播電視大學六安網站公示不少于7天。對公示結束后出現崗位空缺的，不再遞補。

十一、聘用與管理

按照六安市直機關事業單位員額管理聘用人員管理相關規定， 安徽廣播電視大學六安須與受聘人員簽訂勞動合同，按照市編辦、市監察局、市財政局、市人社局《關于印發市直機關事業單位編外聘用人員管理實施細則(試行)的通知》(六編辦〔2013〕35號)和市人社局、市財政局《關于進一步完善市直機關事業單位員額管理聘用工作人員崗位薪酬制度的通知》(六人社〔2016〕3號)核定薪酬待遇。

十二、有關事宜

(一)具體招聘在市編辦、市監察局、市人社局、市財政局監督下進行。

(二)本《公告》由 安徽廣播電視大學六安 負責解釋。

(三)聯系電話：安徽廣播電視大學六安 0564-3338167

原標題：2018年安徽廣播電視大學六安招聘聘用工作人員公告

安徽廣播電視大學六安

2018年6月25日

（責任編輯：李明）