4.簽訂協(xié)議

招聘單位在考試考核合格人員中根據(jù)報考崗位指標，按考試考核總成績從高到低等額確定擬簽約人選(若總成績相同，則依次按學歷、職稱、職業(yè)資格從高到低確定，若仍相同，則加試一輪面試，以加試成績高者確定人選)，各招聘單位與確定的簽約人選簽訂《招聘協(xié)議書》。考生考試考核總成績低于60分者，不得確定為擬簽約人選。

經(jīng)確認自動放棄出現(xiàn)的缺額，可在報考相同崗位的考生中按考試考核總成績從到低分依次遞補。

專業(yè)技能測試成績、面試成績、總成績、簽約人選名單及相關事項通知待面試結束后在考點張榜公布，并在面試結束當天公布在黔江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(www.qianjiang.gov.cn)上公告公示欄內(nèi)，請考生及時進行查看。

(四)報到

擬聘人員于2018年8月1日-8月2日，攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、派遣證到重慶市黔江區(qū)教委報到。

(五)體檢和考察

資格復查合格人員由由黔江區(qū)人力資源和社會局會同招聘單位主管部門組織按體檢有關要求集中組織統(tǒng)一體檢。

體檢按照《關于轉發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(渝人發(fā)〔2005〕25號)、《關于轉發(fā)〈關于印發(fā)公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(渝人發(fā)〔2007〕113號)、《關于轉發(fā)〈修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(渝人社發(fā)〔2010〕49號)、《關于轉發(fā)〈關于印發(fā)公務員錄用特殊體檢標準(試行)的通知〉的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕38號)、《轉發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內(nèi)容的通知》(渝人社發(fā)〔2013〕193號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(渝人社發(fā)〔2013〕7號)以及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定要求，并結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

體檢醫(yī)院按照《關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)等相關規(guī)定，在指定體檢機構進行。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)區(qū)人力資源和社會局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

國家對體檢政策有新規(guī)定或進行調整的，從其規(guī)定。

體檢費用由考生自行承擔。體檢不合格者，取消聘用資格。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢(復檢)的，視為自動放棄體檢(復檢)資格。

體檢合格者，由區(qū)人力資源和社會局會同招聘單位及主管部門，對其政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力以及有無需要實行崗位任職回避等情況進行全面考察，并對應聘人員資格條件進行復查。

體檢及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。

五、公示

擬聘人員按《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號)等有關要求，在重慶人力資源和社會網(wǎng)、黔江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站上進行公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、考試考核總成績、擬招聘單位及符合聘用崗位的其他條件(獎學金等)等。

六、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送主管部門審核后，報黔江區(qū)人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，相關待遇按重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。

2018年應屆畢業(yè)生在2018年7月31日前未取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證書的，不予聘用。

招聘人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

七、紀律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員是公開選拔人才的重要渠道，要嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅工作紀律，確保招考工作順利進行。要自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規(guī)定追究當事人的責任。

八、其它

(一)請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，并隨時密切關注在黔江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(www.qianjiang.gov.cn)上公告公示欄內(nèi)查詢資格審查、面試、體檢、考察等相關公告信息，相關事宜不再另行通知。因本人原因未獲知相關信息而影響考核或聘用的，責任由考生自行承擔。

(二)招聘各個環(huán)節(jié)的相關政策和有關問題，可撥打報名咨詢電話：023-79221698(區(qū)人力資源和社會局);023-79236801(區(qū)教委)。

本簡章由重慶市黔江區(qū)人力資源和社會局負責解釋。

工作留言郵箱：2522912065@qq.com。

原標題：黔江區(qū)2017年第四季度赴國內(nèi)高校(第二批)公開招聘教育事業(yè)單位專任教師簡章

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2017年第四季度黔江區(qū)赴國內(nèi)高校（第二批）公開招聘教育事業(yè)單位專任教師簡章崗位一覽表.xlsx

重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.doc

重慶市黔江區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表.doc

重慶市黔江區(qū)公開招聘誠信承諾書.doc

（責任編輯：李明）