(二)報名和資格審查

1.報名

(1)報名方式和時間

本次招聘采用網上報名方式進行。

報名網址：安陽市龍安區(qū)人民政府網站(http://www.longan.gov.cn)。

報名時間：2017年8月24日至8月27日(逾期不再受理)。

應聘人員可在2017年8月24日9:00至8月27日17:00期間登錄報名網站，進入報名系統進行報名，如實填寫、提交相關個人信息資料，并按要求上傳本人電子照片(清晰、無變形，一寸近期正面免冠證件照，紅底、藍底、白底均可，JPG、GIF、PNG格式。利用圖片軟件制作時，圖片大小寬為130像素，高度為160像素，最終效果以輸出后的大小為準，寬高比例約為1.3:1.6，像素大小30kb以下)。

應聘人員所學專業(yè)應與所報崗位專業(yè)一致或相近，教師資格證書任教學科與所報崗位專業(yè)相符的視為相近專業(yè)。每人限報一個崗位。應聘人員一律使用居民第二代身份證報名。每日報名情況統計次日在報名網站公布，報名結束后，報名人數與擬聘用人數不足3：1的崗位，按比例相應核減招聘崗位人數或取消招聘計劃。取消崗位招聘計劃的，報考該崗位的報考人員可改報其他崗位，不愿意改報其他崗位的，退還筆試考務費。

資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發(fā)現與招聘要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其聘用資格。

報考申請被接受后，將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據。

(2)查詢資格初審結果

應聘人員應慎重選報報考崗位，報考信息一經初審通過，不能更改。應聘人員在提交報考申請后，請及時登錄報名網站查詢資格初審結果。

(3)報名確認

通過資格初審的應聘人員需進行報名確認，并按網上提示的繳費辦法繳納報名費60元，繳費截止時間：2017年8月29日17:00，未按期參加報名確認和繳費的視為自動放棄。

繳費后下載打印《2017年安陽市龍安區(qū)公開招聘中小學教師報名登記表》(附件2，須報名系統自動生成，以備現場資格確認時使用)。

2.準考證打印

通過資格初審并按規(guī)定繳納費用的應聘人員，在2017年9月7日9：00至9月9日8：00，登錄報名網站自行下載打印準考證(A4紙)，打印時使用激光打印機或噴墨打印機，嚴禁使用針式打印機。準考證上必須打印出(報名系統自動生成的)照片，自貼照片無效，準考證無需蓋章。報考者按照準考證上指定的時間、地點參加考試。筆試時需攜帶本人身份證、準考證，兩證缺一不可。

(三)筆試

筆試采取統一命題，統一組織，統一評分的方式進行。筆試科目為《教育理論(教育學、教育心理學)》和《公共基礎知識》兩科，每科滿分均為100分。

筆試成績=《教育理論(教育學、教育心理學)》×60%+《公共基礎知識》×40%;

筆試時間：2017年9月9日上午，具體時間、地點以準考證打印為準。

筆試成績查詢公告在安陽市龍安區(qū)人民政府網站(http://www.longan.gov.cn)上公布。

(四)面試

根據報考同一崗位應聘人員的筆試成績由至低分按1:3的比例確定進入面試人選。比例內末位應聘人員出現筆試成績并列時，同時確定為進入面試范圍人選。

面試前，將進行現場資格確認。具體時間、地點在報名網站上公布。面試資格確認需提供的材料：持本人有效期內的二代身份證及戶口本、報名登記表、筆試準考證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表等相關資格證件原件及復印件;近期免冠同底一寸彩色照片4張;在龍安區(qū)公辦中小學、幼兒園有2年以上教學工作經歷的應聘者持鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學區(qū)中心校證明和加蓋所在單位公章的工資表復印件;擬面試考生為留學回國人員的，還需持教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。證件材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符的，取消面試資格。根據筆試成績，在報考同一崗位的人員中，從到低分遞補。

面試為結構化面試，采取講課、答辯的方式進行，其中講課10分鐘，答辯5分鐘。每人準備時間為15分鐘。面試滿分為100分。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(保留小數點后兩位)。

(五)體檢與考察

根據考試總成績，按每個崗位招聘人數1：1的比例從到低分確定參加體檢、考察人員?？荚嚳偝煽兿嗤疵嬖嚦煽冇傻降头执_定體檢、考察人員。

體檢按照河南省教師資格管理辦公室關于《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2010年修訂試行)的通知》(豫教資辦〔2010〕8號)標準組織實施。體檢費用由應聘人員自理。體檢在安陽市龍安區(qū)人力資源和社會局的監(jiān)督指導下，由招聘單位和主管部門具體組織實施。

放棄體檢或體檢不合格的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從到低分依次遞補，考試總成績相同，按面試成績由到低分依次遞補。

考察按照有關規(guī)定，由招聘單位和主管部門具體組織實施。

放棄考察或考察不合格的，取消其聘用資格，不再遞補。

（責任編輯：李明）