2025安徽阜陽(yáng)市潁州區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)區(qū)外教師35人公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)潁州區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，實(shí)施“教育強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，辦人民滿意的教育，現(xiàn)就2025年度潁州區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)區(qū)外教師工作公告如下：

一、引進(jìn)原則

公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

二、引進(jìn)計(jì)劃

2025年度潁州區(qū)教育系統(tǒng)計(jì)劃公開引進(jìn)區(qū)外教師35名。具體崗位見《2025年度潁州區(qū)公開引進(jìn)區(qū)外教師崗位計(jì)劃表》(附件1)。

三、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

?(二)潁州區(qū)以外的在編在職教師;

(三)身體健康，具有良好的心理素質(zhì);

(四)具有相應(yīng)的教師資格證書，教師資格證的任教學(xué)科須與所報(bào)引進(jìn)崗位學(xué)科一致，其中高學(xué)段的教師資格證可報(bào)考低學(xué)段相應(yīng)學(xué)科的崗位;

(五)具有本科及以上學(xué)歷;

(六)報(bào)考人員需年齡在40周歲以下(1984年8月4日后出生，其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)，正高級(jí)教師、特級(jí)教師年齡放寬至45周歲以下。

(七)2022—2024年度考核合格及以上等次(因?yàn)閰⒓庸ぷ鲿r(shí)間造成其中一個(gè)年度考核為“不定等次”視同為該年度考核合格)

(八)引進(jìn)區(qū)外教師符合以下要求之一：

1.正高級(jí)教師、特級(jí)教師;

2.地市級(jí)及以上、、骨干教師、教壇新星;

3.獲得省級(jí)個(gè)人榮譽(yù)(教育領(lǐng)域);

4.地市級(jí)以上拔尖人才(教育領(lǐng)域);

5.中小學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評(píng)比縣區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)及以上。

注：所需獎(jiǎng)項(xiàng)須與所報(bào)引進(jìn)崗位學(xué)段學(xué)科一致，正高級(jí)教師一經(jīng)引進(jìn)，如果其配偶是在編在職教師，可隨同調(diào)入我區(qū)與其配偶所在學(xué)校地域?qū)Φ鹊目站帉W(xué)校任教。

(九)有下列情形之一的，不得引進(jìn)：

1.經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行

為且在?？计趦?nèi)的人員;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單

位正式在編工作人員;

4.有違反教師職業(yè)道德行為的;道德方面存在嚴(yán)重過錯(cuò)，在社會(huì)

造成不良影響的;

5.患有精神疾病和有不適宜從事教學(xué)的既往病史，以及因?yàn)樯眢w其他原因不能完成正常教學(xué)任務(wù)的;

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

7.潁州區(qū)在編在職教師;

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

9.其他不宜引進(jìn)的。

四、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布公告

由潁州區(qū)教育局與潁州區(qū)人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一在阜陽(yáng)市潁州區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.yingzhou.gov.cn/)發(fā)布引進(jìn)公告，公布引進(jìn)教師的崗位、數(shù)量、學(xué)科及條件等信息。本次教師引進(jìn)后續(xù)工作將持續(xù)在阜陽(yáng)市潁州區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.yingzhou.gov.cn/)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注。

(二)報(bào)名、初審

報(bào)名時(shí)間：2025年8月9日--2025年8月13日(雙休日正常報(bào)名)

上午：8:00-11:30 下午：2:30-5:30

報(bào)名地點(diǎn)：阜陽(yáng)市第十五中學(xué)(科技信息樓5樓)

凡自愿報(bào)名到潁州區(qū)學(xué)校任教且符合引進(jìn)條件的教師，須經(jīng)現(xiàn)任

教學(xué)校、當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T同意后，攜帶《2025年度潁州區(qū)公開引進(jìn)區(qū)外教師申請(qǐng)表》(附件2)，近期小2寸同底免冠彩色白底照片4張，本人的身份證、畢業(yè)證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證書、符合引進(jìn)條件的獎(jiǎng)勵(lì)證書原件，其中獎(jiǎng)勵(lì)證書要提供相關(guān)文件原件或者復(fù)印件(須由頒證單位驗(yàn)印或者提供網(wǎng)上截圖文件)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)報(bào)名，并現(xiàn)場(chǎng)接受資格初審。

現(xiàn)場(chǎng)資格初審時(shí)，請(qǐng)自備檔案袋并貼上《2025年度潁州區(qū)公開

引進(jìn)區(qū)外教師資格初審材料目錄》(附件3)裝齊所有原件及復(fù)印件備查。

(三)組織面試

潁州區(qū)教育局與潁州區(qū)人力資源和社會(huì)局根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)組織面試，面試公告發(fā)布在阜陽(yáng)市潁州區(qū)人民政府網(wǎng)

(https://www.yingzhou.gov.cn/)，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。面試成績(jī)滿分為100分，為我區(qū)引進(jìn)教師質(zhì)量，設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)體檢、考察

體檢、考察按報(bào)考同一崗位人員的面試成績(jī)從到低分1：1確定體檢、考察人員，體檢、考察人員公告發(fā)布在阜陽(yáng)市潁州區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.yingzhou.gov.cn/)。如果面試成績(jī)相同，依次按照符合引進(jìn)條件的教育教學(xué)成績(jī)獎(jiǎng)項(xiàng)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、學(xué)歷層次從高到低確定體檢、考察人員。如果以上3項(xiàng)條件再相同，則進(jìn)行加試面試，以加試成績(jī)高低確定。

體檢、考察由潁州區(qū)教育局與潁州區(qū)人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋體檢單位專用公章。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同一崗位的報(bào)考人員中，按面試成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)各一次。如果面試成績(jī)相同，依次按照符合引進(jìn)條件的教育教學(xué)成績(jī)獎(jiǎng)項(xiàng)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、學(xué)歷層次從高到低確定體檢、考察人員。如果以上3項(xiàng)條件再相同，則進(jìn)行加試面試，以加試成績(jī)高低確定。

(五)公示、聘用

對(duì)考察、體檢合格的擬引進(jìn)人員在阜陽(yáng)市潁州區(qū)人民政府網(wǎng)

(https://www.yingzhou.gov.cn/)進(jìn)行公示。公示期滿，對(duì)沒有異議的擬引進(jìn)人員，并按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)區(qū)人社局核準(zhǔn)，辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)違反公開引進(jìn)規(guī)定的報(bào)考人員，取消其聘用資格，所缺崗位不再遞補(bǔ)。

五、政策待遇

凡引進(jìn)到我區(qū)的教師正式錄用后，均納制內(nèi)管理，服從招錄單位統(tǒng)籌安排，保持原單位所聘崗位待遇不變，工資待遇執(zhí)行我區(qū)工資標(biāo)準(zhǔn)。為保持我區(qū)教師隊(duì)伍穩(wěn)定，設(shè)定最低服務(wù)期5年，如有違約，將取消引進(jìn)人員享受的相關(guān)政策待遇。

六、有關(guān)事宜

(一)區(qū)外引進(jìn)教師工作要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真操作，

切實(shí)維護(hù)引進(jìn)工作的公正性、嚴(yán)肅性，對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消引進(jìn)資格外，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

(二)引進(jìn)的教師必須按規(guī)定時(shí)間到選定學(xué)校報(bào)到上班并辦理手續(xù)，如果自擬引進(jìn)人員名單公示期滿后3個(gè)月仍無法與原單位解除聘任合同的，視為自動(dòng)放棄，所缺崗位不再遞補(bǔ)。

(三)公告內(nèi)容由潁州區(qū)教育局與潁州區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。

資格審查相關(guān)事宜咨詢電話：

潁州區(qū)教育局：0558-2264052

潁州區(qū)人社局：0558-2787706

監(jiān)督舉報(bào)電話：0558-2267097

上述咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話于工作日辦公時(shí)間使用。

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1.2025年度潁州區(qū)公開引進(jìn)區(qū)外教師崗位計(jì)劃表