六、考察體檢

(一)考察

考察根據崗位條件要求可采取多種方式進行，主要側重于思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面的情況。成立考察工作小組，具體負責考察工作，每組由2名以上工作人員組成。考察小組實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。對因應聘者本人與現聘用單位處理解除聘用關系等問題造成不能按規定時間進行考察的，視為自動放棄。因考察不合格或本人放棄考察所造成的空缺，從進入考察體檢范圍人選中依次等額遞補并進行考察。

(二)體檢

體檢在區級以上綜合醫院封閉進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢 通用標準(試行)〉及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。除特殊情況經用人單位主管部門同意外，應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等造成不良后果的工作人員，按照有關規定給予處理;應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經查實后給予不予聘用的處理;應聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，一經查實，體檢結果無效，并取消本次應聘資格。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，最終體檢結果以復檢結論為準。體檢階段因放棄資格或體檢不合格所造成的空缺，從進入考察體檢范圍人選中依次等額遞補并進行體檢。

七、確定招聘單位

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，根據考試總成績，分學段學科按照從到低分排序，由擬聘用人員依次選擇招聘單位。如果出現應聘人員總成績相同，則按綜合測試成績由到低分依次選擇招聘單位;如果綜合測試成績也相同，對成績相同者重新組織綜合測試，按綜合測試成績由到低分依次選擇招聘單位。應聘小學定向招聘崗位的考試、考察、體檢合格人員，直接確定招聘單位。

小學體育學科擬聘用人員中有意向選擇長清區實驗小學的體育學科教師崗位的，需在選擇單位前參加統一組織的足球技能測試，直接按足球技能測試成績從高到低確定招聘單位為長清區實驗小學，足球技能測試僅舉行一次，測試結束后再遞補小學體育學科崗位的擬聘用人員不再進行足球技能測試，不能選擇長清區實驗小學體育教師崗位。

八、公示聘用

將已選擇確定招聘單位的擬聘用人員在濟南市長清區人民政府網站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，經長清區教育和體育局審核，報長清區人力資源和社會局審核備案。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，由長清區人力資源和社會局發放《事業單位招聘人員通知書》，由招聘單位和應聘人員雙方按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。聘用人員在聘用單位的最低服務年限為5年。聘用人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

九、其他

濟南市長清區教育系統公開招聘教師考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本簡章由招聘單位主管部門負責解釋。

特別提示：

1.濟南市長清區教師招考的公告信息將在濟南市長清區人民政府網站中統一發布。網上報名及考試成績查詢指定網站為濟南市長清區人民政府網，請報考人員務必及時登陸準確的網站查詢有關信息，以免影響報考。應聘人員必須保持手機24小時暢通，因自身原因錯過重要信息而影響考試和聘用的，責任自負。

2.應聘人員務必仔細閱讀誠信承諾書，提交的報考申請材料必須真實、準確、完整，能夠體現崗位要求和報考條件，電子版照片須為近期免冠彩色證件照。應聘人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。在規定時間內因應聘人員提交報名申請信息不準確、不齊全，影響網上報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。筆試結束后，請妥善保管筆試準考證，后續學科知識測試、資格審查及綜合測試等環節，均須用到筆試準考證。

報名咨詢電話：0531-87229014

招考監督電話：0531-87227631

原標題：2019年濟南市長清區教育系統公開招聘教師簡章

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2019年濟南市長清區教育系統公開招聘教師報名須知.doc

濟南市長清區公開招聘教師工作領導小組

2019年6月12日

文章來源：http://www.jncq.gov.cn/art/2019/6/12/art_21721_3007906.html

（責任編輯：李明）