三、考試形式、時(shí)間和實(shí)施辦法

本次公開招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的形式，筆試成績和面試成績各占總成績的50%。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容為本崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，總分100分，設(shè)60分合格線。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考者應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

3.筆試結(jié)束后，可憑身份證號和準(zhǔn)考證號在射陽縣人民政府網(wǎng)站教育局網(wǎng)頁查詢筆試成績。在筆試合格者中，根據(jù)成績從到低分的順序，按各招聘職位核定招聘人數(shù)1：3的比例，確定參加面試人選(尾數(shù)同分者一并進(jìn)入)，不足1：3的按實(shí)際人數(shù)入圍面試。面試人員名單在射陽縣人民政府網(wǎng)站人社局、教育局網(wǎng)頁和射陽人事人才網(wǎng)公布。

(二)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

2.面試形式：面試采用說課形式，說課內(nèi)容為報(bào)考學(xué)段學(xué)科相對應(yīng)的相關(guān)教材某一課時(shí)。

3.面試成績：面試總分100分，設(shè)60分合格線。面試成績當(dāng)場公布。

四、體檢和考察

在成績合格人員中，根據(jù)考生的總成績，按招聘職位核定招聘人數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。總成績相同的，取面試成績高者;總成績和面試成績都相同的，加試決出名次，加試形式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加體檢人員名單在射陽縣人民政府網(wǎng)站人社局、教育局網(wǎng)頁和射陽人事人才網(wǎng)上予以公示。

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

體檢合格人員由射陽縣教育局組織考察。因體檢、考察不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)空缺時(shí)，在應(yīng)聘同一職位的合格人員中，按總成績從高到低的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)(總成績相同的，按確定體檢人員辦法確定遞補(bǔ)人選)。

五、選崗聘用

結(jié)合報(bào)考的類別和學(xué)科崗位，對需選崗的學(xué)科，在成績合格者中，按總成績從高到低為序依次進(jìn)行選崗(總成績相同的按確定體檢人員辦法確定選崗次序)，不服從選崗的取消錄用資格，不按時(shí)參加選崗的視為自動(dòng)放棄，選崗結(jié)束后不再遞補(bǔ)。根據(jù)選崗結(jié)果確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在射陽縣人民政府網(wǎng)站人社局、教育局網(wǎng)頁和射陽人事人才網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后對公示無異議人員按規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，新聘人員首聘服務(wù)期為5年，所聘人員享受射陽縣事業(yè)單位全額撥款事業(yè)性質(zhì)人員工資福利待遇。

六、招聘工作監(jiān)督

本次招聘工作由射陽縣人社局、教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)第七章第三十八條規(guī)定實(shí)行回避制度。中共射陽縣紀(jì)委第五、第六派駐紀(jì)檢組對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。監(jiān)督電話：

中共射陽縣紀(jì)委第五派駐紀(jì)檢組：0515-82382036

中共射陽縣紀(jì)委第六派駐紀(jì)檢組：0515-82359681

七、招聘政策咨詢

本公告由射陽縣人力資源和社會(huì)局、射陽縣教育局負(fù)責(zé)解釋咨詢。

咨詢電話：0515-82355120(射陽縣人才服務(wù)中心)

0515-82352671(射陽縣教育局組織人事科)

原標(biāo)題：2018年射陽縣教育局下屬部分公開招聘教師公告

點(diǎn)擊下載>>>

1.2018年射陽縣教育局下屬部分公開招聘教師職位表

2.2018年射陽縣教育局下屬部分公開招聘教師崗位表

3.2018年射陽縣教育局下屬部分公開招聘教師報(bào)名表

射陽縣人力資源和社會(huì)局

射 陽 縣 教 育 局

2018年4月20 日

（責(zé)任編輯：李明）