2025四川路橋建設股份有限公司招聘紀檢工作人員6人公告

為全面公司“紀檢工作規范化法治化正規化”水平，持續加強四川路橋紀檢干部隊伍建設，根據工作需要，四川路橋紀委現面向社會公開招聘6名紀檢工作人員，現就相關內容公告如下。

一、招聘單位基本情況

四川路橋簡介：四川路橋建設股份有限公司是蜀道投資有限責任公司控股子企業，是四川交通系統 A 股上市公司(股票代碼 600039)，《財富》中國500強企業。公司作為具有國際競爭力的大型工程綜合運營商，主營業務涵蓋公路、鐵路、房建、市政、港航等“大土木”領域基礎設施投資、設計、建設、運營、養護等全產業鏈，并重點參股了礦業、新材料、清潔能源等戰略新興產業，市場范圍遍及全國29個省市自治區和20余個海外國家及地區。公司下轄直屬企業16家，所屬企業100余家，在職員工1.5萬余人，擁有5個施工總承包特級資質企業，公司資產總額超2400億元，年營業收入超1150億元。公司大力搶抓“雙碳”戰略機遇，積極布局戰略性礦產資源、清潔能源開發等業務，參股企業持有水、風、光裝機總量超1200萬千瓦，鐵礦、霞石礦等14宗礦權，其中：磷礦資源量超1.3億噸，銅礦資源量超9000萬噸，鉀鹽礦儲備量超11億噸。

二、招聘崗位及數量

本次招聘直屬企業紀委副書記2名，直屬企業所屬企業紀檢辦公室主任1名，直屬企業及所屬企業紀檢辦公室審查調查崗3名。具體崗位設置、任職要求、招聘人數及工作地點詳見附件。

三、招聘對象

(一)直屬企業紀委副書記崗位

滿足招聘條件的區縣級及以上黨政機關在編在崗專職紀檢人員。

(二)直屬企業所屬企業紀檢辦公室主任、直屬企業及所屬企業紀檢辦公室審查調查崗

滿足招聘條件的區縣級及以上黨政機關、事業單位及國有企業在編在崗專職紀檢人員。

四、基本招聘條件

(一)限制性條件

具有下列情形之一的，不能參加本次招聘：

1.曾因違紀違法被開除中國共產黨黨籍的;

2.被依法列為國家信用信息系統失信聯合懲戒對象的;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿的;

5.按照有關規定，在現單位未滿服務年限或有其他限制性規定的;

6.在蜀道系統內部解除勞動合同關系不滿3年的;

7.受有關法律、法規、規章、制度限制的其他情形。

(二)基本資格條件

1.擁護中國共產黨領導，政治素養高;品行端正，遵紀守法，身心健康，具有良好職業道德、強烈事業心和責任感，無違法犯罪和不良行為記錄，認同蜀道及四川路橋企業文化和核心價值觀。

2.近3年年度考核均為稱職(合格)及以上。

3.熱愛紀檢監督工作，熟悉黨內政策法規和有關法律法規;具有良好的政治素質、業務素養、心理素質;具有一定的執紀審查及公文寫作能力。

五、招聘流程

(一)招聘信息發布

通過蜀道招聘系統、四川路橋招聘微信公眾號等渠道公開發布招聘信息。

(二)報名時間

自發布之日起至2025年8月15日17:00，逾期不予接收。

(三)報名方式

采取線上報名方式(每人限報1個職位，可選擇是否服從調劑)。關注“四川路橋招聘”微信公眾號，進入總部微官網或在電腦端瀏覽器中輸入https://hr.shudaojt.com/SU6468728f0dcad45af142832e/pb/index.htm登錄IE官網在“社會招聘”中選擇對應崗位進行線上簡歷投遞，同時以下資料上傳至招聘平臺。

1.身份證、全日制學歷、在職教育學歷、學位證書復印件(須出具學信網、學位網查驗報告，海外留學回國人員須出具教育部國外學歷學位認證書)各1份。現場資格審查時需提供原件以備查驗。

2.報名人員需提供《干部履歷表》(詳見附件2)。

3.本人近期免冠1寸證件照2張(網絡報名提供近期數碼照)。

4.所應聘職位要求的執業證書、表彰(表揚)文件、近3年本人撰寫的重要文稿或發表的文章，及職位要求的其他有關證明材料復印件1份(加蓋單位公章)。

(四)資格審查

公司人力資源部會同紀委辦公室對報考人員填報的報名信息、資格條件等進行嚴格審查。實行差額選聘，通過資格審查人數與該崗位需求人數比例不小于5:1。資格條件和崗位報名人數符合要求的人員進入后續環節。資格審查貫穿本次公開招聘全過程，凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘資格，并嚴肅追究相關責任人責任。

(五)筆試

筆試主要測試應試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、寫作能力等綜合素質，滿分為100分。筆試時間擬為2025年8月，具體時間、地點另行通知。考生于筆試當天持本人有效居民身份證原件(過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件)到指定考點參加筆試。

(六)面試

在滿足筆試成績不低于60分的條件下，按不低于招聘名額2倍不高于招聘名額5倍的比例，根據筆試成績從到低分的順序確定進入面試人員。擬進入面試的最后一名為2人以上筆試成績并列的，并列人員均進入面試。

面試嚴格按照有關規定組織實施，主要測試應試者履行職位職責所要求的素質和能力。面試成績滿分100分，最低合格分數線60分，低于60分的，不能進入下一程序。

因應聘者放棄等原因導致的面試缺額，按筆試成績從到低分的順序依次遞補。面試當天因應聘者放棄等原因導致的缺額，參與面試人員達到3人及以上則不再遞補，參與面試人員不足3人，則以筆試成績排名依次遞補至3人進行面試。面試具體時間、地點另行通知。

(七)考察

面試結束后，根據綜合成績(綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70%)從到低分的順序確定考察對象(若考試綜合成績相同，則根據筆試成績高低確定)。并對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與招聘職位的適合程度等進行全面考察，根據考察情況和職位要求，擇優等額確定擬聘用人員。因考察不合格或應聘者放棄等原因形成的缺額，可依次遞補一次。

(八)健康體檢

擬錄用的社招人員須提供近一個月內的健康體檢報告原件(在二甲公立醫院按國家公務員入職體檢標準體檢)。

(九)公示與聘用

考察合格需按程序進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按有關規定報批并辦理人事檔案轉移和正式聘用手續;對反映有嚴重問題并查實的，取消招聘資格。

六、紀律和監督

(一)四川路橋紀委負責對本次招聘進行全程監督，確保招聘工作規范公正。

(二)招聘工作嚴格按招聘方案規定執行，嚴肅工作紀律，加強監督指導。

(三)嚴格執行回避制度。如面試評委、工作人員和應聘人員存在選人用人相關制度規定的回避關系，評委及工作人員應主動申請回避。

(四)對招聘工作中的違規違紀行為，按照有關規定予以組織處理或者紀律處分。

(五)未盡事宜由四川路橋人力資源部會同紀委辦公室解釋，如有其他變動，請以電話通知或四川路橋招聘網發布的信息為準。

監督舉報電話：028-85127278

報名咨詢電話：028-85149512(人力資源部)