2014年重慶沙坪壩區第三季事業單位招聘公告【80人】

　　六、體檢和考察

　　體檢人選按照擬招聘崗位人數，根據報考該崗位考生考試考核總成績從到低分等額確定(當考試考核總成績相同時，依次按學歷、職稱及職(執)業資格、專業科目成績、公共科目成績高者)。體檢由區人社局會同用人單位組織實施。

　　體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發〔2007〕25號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)等規定，并結合本行業或崗位實際要求執行。

　　體檢參照《重慶市人力資源和社會局關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》(渝人社發〔2012〕149號)規定，在指定體檢機構進行。招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經區人社局會同體檢部門研究，短期內經手術、藥物可能改變原體檢結果的(如尖銳濕疣、淋病、生殖系皰疹、性病性淋巴肉芽腫、軟下疳等)，以第一次體檢結果為準;其余體檢項目經區人力社保局同意后，到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

　　體檢合格者，由區人社局會同主管部門和招聘單位對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統一組織考察，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　若體檢、考察、資格條件復查不合格或經確認自動放棄資格，其缺額按報考該崗位考生(進入面試且合格者)考試考核總成績從到低分依次遞補。

　　七、公示

　　考試考核成績等相關事宜在“紅巖人事人才網”(http://shapingba.cqhrss.gov.cn )上公示。

　　考察合格的擬聘人員將在“重慶市人力資源和社會網”和“紅巖人事人才網”上公示，公示時間為7個工作日，公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業、準考證號、考試考核總成績、擬聘單位等。公示期間及公示期后因考生自動放棄招聘資格出現的崗位空缺將不再遞補。

　　八、聘用及待遇

　　經公示無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》報區人力社保局審批，報重慶市人力資源和社會局備案。

　　經審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發〔2006〕68號)的規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，相關待遇按重慶市有關規定執行。

　　公開招聘的人員按規定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

　　擬聘用人員如2014年12月31日前未取得相應畢業(學位)證書的，取消聘用資格。

　　自愿在本區服務滿5年以上。未滿服務期者，取消其事業單位工作人員身份并承擔相應違約責任。

　　九、紀律要求

　　公開招(選)聘事業單位工作人員，是公開選拔人才的重要渠道，要嚴格執行有關政策規定。對招考工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招考工作順利進行。要自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規定追究當事人的責任。

　　十、其它

　　1.報考人員要保持24小時通訊暢通，并及時了解“紅巖人事人才網”發布的相關消息，因本人原因未獲知相關信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　2. 公招問題咨詢、網上報名技術咨詢：電話023-65368201;

　　3.衛生崗位問題咨詢023-65368150

　　本簡章由沙坪壩區人力資源和社會局負責解釋。

　　原標題：重慶市沙坪壩區2014年第三季度公開招聘事業單位工作人員簡章

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