2017湖州市南潯區機關事業單位緊缺急需職位選調公告【招25人】

(四)面談面試

面談面試工作由區委組織部、區人力社保局統一組織，各用人單位(主管部門)分別實施。網上報名的，在面談面試前，應攜帶報名相關印證材料原件及復印件。面談面試重點測試應試者的崗位適應能力和綜合素質。面試設最低分數線60分，低于最低分數線的，不得作為考察對象。

(五)組織考察

根據面談面試情況按照1:2的比例確定考察人選，進行差額考察。考察工作由用人單位負責實施，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及政治業務素質和與公開選調職位的適應程度進行全面考察。

(六)討論決定

根據面談面試、考察情況，由用人單位黨委(黨組)根據人崗相適、擇優選調的原則經集體研究后提出擬選調人員。公務員、參公人員經區委組織部部務會議研究討論后確定，事業人員經區人力社保局局長辦公會議研究討論后確定。

(七)公示調動

擬選調人員統一在南潯區組工網和南潯區人力資源網上向社會公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，辦理有關調動手續。

五、注意事項及具體查詢方式

1.查詢網址：南潯組工網(http://zg.hz66.com/index.asp)、南潯區人力資源網(http://www.nxrz.com)。

2.公開選調咨詢電話：中共南潯區委組織部 0572-3025075

南潯區人力社保局0572-3020768

3.未盡事宜，由區委組織部和區人力社保局負責解釋。

原標題：湖州市南潯區2017年機關事業單位緊缺急需職位工作人員公開選調公告

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湖州市南潯區情況簡介

中共南潯區委組織部南潯區人力資源和社會障局

2017年8月15日

（責任編輯：李明）

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