2017新疆經信委直屬事業單位招聘公告【招24人】

(二)面試

參加新疆輕工職業技術學院招聘進入面試人員需要參加結構化面試和試講，參加部分地州市無線電管理局招聘進入面試人員只參加結構化面試。

1、面試時間、地點及注意事項詳見自治區人力資源和社會廳網站、自治區經濟和信息化委員會網站和新疆輕工職業技術學院網站。

2、面試滿分100分，采取結構化面試與試講相結合的方式進行,結構化面試與試講成績各占面試成績的50%。面試結束后，成績當場公布。

3、招聘人數與實際進入面試人數為1:1入圍比例要求的崗位，由自治區經濟和信息化委員會及新疆輕工職業技術學院公開招聘領導小組確定面試合格分數線，面試合格分數線為60分。如有放棄者，可依次遞補。

4、面試結束后，將在自治區人力資源和社會廳網站、自治區經濟和信息化委員會網站和新疆輕工職業技術學院網站上向社會公布面試成績、總成績、體檢時間及注意事項。

(三)總分計算方法：

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

九、體檢

擬聘用人員由自治區經濟和信息化委員會及新疆輕工職業技術學院公開招聘領導小組統一在二級甲等以上醫院進行體檢。未在規定的時間、地點參加體檢者，視為放棄聘用資格。體檢項目和標準按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準》執行。體檢不合格的不能進入下一環節。應聘人員對體檢結果有異議申請復查的，由自治區經濟和信息化委員會及新疆輕工職業技術學院公開招聘領導小組另選二級甲等以上醫院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查。復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，可按報考同一招聘崗位總成績從高到低的順序依次遞補。

十、考察

(一)自治區經濟和信息化委員會及新疆輕工職業技術學院公開招聘領導小組將對推薦聘用人員進行全面審查考核。著重考核應聘者的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養等情況。應聘者應提供本人畢業院校或原單位出具的該應聘者在校或工作期間思想政治表現材料，并加蓋或單位公章。如無工作單位者，居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。

(二)應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。凡不能按期取得畢業證、學位證，或有資料造假者，一經發現取消應聘資格。應聘者如系留學回國人員，必須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

(三)因考察不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，根據總成績依次遞補。

十一、確定擬聘用人員

自治區經濟和信息化委員會及新疆輕工職業技術學院將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦聘用人員進行審議，確定擬聘用人員。

十二、公示

自治區經濟和信息化委員會及新疆輕工職業技術學院公開招聘領導小組確定的擬聘用人員，將在自治區人力資源和社會廳網站、自治區經濟和信息化委員會網站和新疆輕工職業技術學院網站上予以公示7個工作日，公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名,實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

（責任編輯：李明）