2.面試

面試由縣人力資源和社會(huì)局與遴選單位其及主管部門共同組織實(shí)施，采取面試考官組集中面試、綜合評(píng)分的方式進(jìn)行，成績按百分制計(jì)。

面試人員按照各遴選職位計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1∶3以內(nèi)的比例限額，從筆試成績到低分確定。如遇某職位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時(shí)參加面試。同一職位遴選人數(shù)如因筆試、面試環(huán)節(jié)出現(xiàn)違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使面試人員達(dá)不到該遴選職位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)達(dá) 1：3比例的，參加該職位的遴選人員面試成績須達(dá)到60分以上，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。如參加面試考生面試成績達(dá)到60分的人數(shù)超過本職位計(jì)劃遴選人數(shù)的，按總成績從到低分順序確定考生進(jìn)入考察政審環(huán)節(jié)。同一職位入圍考生總成績出現(xiàn)末名并列的，以筆試成績高的考生進(jìn)入考察，如出現(xiàn)筆試成績也相同的，則對(duì)其重新進(jìn)行面試，以再次面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試具體時(shí)間和地點(diǎn)由從江縣人力資源和社障局在從江縣人民政府網(wǎng)(http://www.congjiang.gov.cn/)公告公示欄另行通知。

入圍面試考生須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到從江縣人力資源和社會(huì)局領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。

入圍面試的考生須同時(shí)持本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)和《面試準(zhǔn)考證》方能參加面試。未參加面試或面試成績無效的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試內(nèi)容均不指定參考用書，不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試前輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)考察政審

本次公開遴選采取差額考察的辦法進(jìn)行。根據(jù)考生考試總成績由到低分的順序，按本職位遴選計(jì)劃數(shù)加1確定考察對(duì)象及人數(shù)。考察工作由遴選單位及其主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。遴選單位及其主管部門要派出2人以上組成的考察組，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⒆⒅貙?shí)績，全面了解被考察對(duì)象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況，通過查閱干部檔案，走訪、座談、與被考察對(duì)象交流等方式進(jìn)行，如實(shí)寫出考察報(bào)告。考察不符合有關(guān)規(guī)定的，取消遴選擬調(diào)人選資格。同一職位的考察對(duì)象，由同一考察組考察。

同一職位計(jì)劃遴選人數(shù)如因筆試、面試環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等,按照考試總成績由到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入考察;若因此致使面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，該職位所有報(bào)考人員考試總成績或面試成績達(dá)到60分及以上者，可按規(guī)定比例進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，否則將取消或減少該職位遴選計(jì)劃。

若因考察對(duì)象自動(dòng)放棄或考察對(duì)象考察不合格的，按照考試總成績由到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入下一環(huán)節(jié);若因此致使考察對(duì)象人數(shù)達(dá)不到職位計(jì)劃數(shù)的，可從該職位考試總成績或面試成績達(dá)到60分及以上考生中按考試總成績由到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入考察，無人遞補(bǔ)的，則按實(shí)有符合條件的人員列為考察對(duì)象，否則將取消或減少該職位遴選計(jì)劃。

(六)體檢

根據(jù)本方案規(guī)定條件和程序，按各職位考生總成績到低分順序及各職位遴選計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定體檢對(duì)象。

體檢工作由縣人力資源和社會(huì)局確定指定醫(yī)院，由用人單位及其主管部門組織體檢，由指定的醫(yī)院在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，非指定醫(yī)院出具的結(jié)論不予認(rèn)可。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)等由縣人力資源和社會(huì)局在從江縣人民政府網(wǎng)(http://www.congjiang.gov.cn/)公示公告欄另行通知。

體檢費(fèi)用由考生自理，不按時(shí)參加體檢的考生視為自動(dòng)放棄。

(七)公示和辦理調(diào)動(dòng)

縣人力資源和社會(huì)局根據(jù)考生總成績、考察情況、體檢結(jié)果，確定擬調(diào)遴選的人員，并在從江縣人民政府網(wǎng)(http://www.congjiang.gov.cn/)擬調(diào)遴選人員進(jìn)行公示。公示期不少于3天。

經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的，按管理權(quán)限由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)局按照規(guī)定程序和權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

六、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受有關(guān)部門及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的考生、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。

七、未盡事宜由縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋和確定。

咨詢電話：0855—6419629(從江縣人社局)

監(jiān)督電話：0855—6419070(從江縣紀(jì)委、監(jiān)察局)

原標(biāo)題：從江縣2017年縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員實(shí)施方案

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2017年從江縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員職位一覽表.xls

2017年從江縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員報(bào)名登記表.xlsx

（責(zé)任編輯：李明）