山東醫療衛生：2013年濟南市長清區招聘60名工作人員公告

　　經區委、區政府研究決定，2013年濟南市長清區衛生系統事業單位面向社會公開招聘工作人員。按照《濟南市事業單位公開招聘人員實施意見》(濟人字〔2007〕91號)和《關于進一步做好縣(市)區屬事業單位公開招聘工作的通知》(濟人字〔2009〕96號)的有關規定，現將2013年濟南市長清區衛生系統事業單位公開招聘工作人員的有關事項公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3、具有良好的品行和適應崗位的身體條件;

　　4、年齡在40周歲以下(1972年7月17日以后出生);

　　5、大學本科及以上文化程度或具有濟南市常住戶口的大學專科及以下畢業生(含濟南市生源全日制普通高等院校2013年應屆專科及以下畢業生和擇業期內未就業專科及以下畢業生);

　　6、具備招聘崗位所需的其他資格條件。

　　定向、委培畢業生報考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應聘的，應征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能應聘;在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘;現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

　　根據國家和省里有關規定，由我省統一組織招募和選派(續聘)的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員(以下簡稱服務基層項目人員)，服務滿2年、考核合格、3年內(指2009年、2010年、2011年招募、選派和續聘的服務基層項目人員)報考的，可以報考面向服務基層項目人員的定向招聘崗位。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受該優惠政策。

　　招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計，以2013年7 月17日為截止日期。

　　二、招聘崗位和計劃

　　招聘單位按崗位空缺情況確定招聘崗位，本次共有50個崗位招聘60人。招聘崗位和具體崗位要求詳見《2013年長清區衛生系統事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。招聘計劃一經確定并向社會公布，未經區組織、人力資源社會部門批準，不得擅自變更。

（責任編輯：李明）