山東事業單位：2013年煙臺萊州市招聘公告【招401人】
>>>>>>>點擊查看 2013年事業單位招聘考試 網校輔導課程
>>>>>>>點擊查看 2013年事業單位《老五課堂》公開課， 互動！
2、面試
進入面試范圍人員繳納面試考務費70元，享受減免筆試考務費的人員，免繳面試考務費。
應聘教育類崗位(不含幼兒教師崗位)的，面試采取講課測試方式，講課測試內容為所應聘學段、崗位的現行教材，其中應聘鎮街小學教師崗位的為初中相應崗位的現行教材，應聘職業數學、語文教師崗位的為高中學段的現行教材;應聘幼兒教師崗位的，面試采取專業技能測試方式。應聘衛生類限研究生學歷崗位的，面試采取結構化面試(含專業知識)的方式;應聘衛生類西醫醫師(不含限研究生學歷崗位)、護理崗位的，面試分別采取臨床基本操作、護理基本操作測試方式;應聘衛生類其他崗位的，面試采取結構化面試方式。應聘其他類崗位(不含教練員崗位)的，面試采取結構化面試或無領導小組討論方式;應聘教練員崗位的，面試采取室外操訓測試的方式。
面試時間等具體事宜另行通知。
面試實行百分制。為人員素質，面試成績低于60分的，不予聘用。
面試結束后，衛生類限研究生學歷崗位的面試成績為考試總成績;教育類、其他類(不含教練員崗位)和衛生類西醫醫師(不含限研究生學歷崗位)、護理崗位按筆試成績、面試成績各占50%的比例，其他類教練員崗位按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，衛生類其他崗位按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例百分制計算考試總成績。面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，分招聘崗位，由到低分按招聘計劃1.5倍(衛生類限研究生學歷崗位按3倍)確定體檢考核范圍人員。同一招聘崗位出現考試總成績相同且影響聘用的，按筆試成績排序;成績仍相同的，依次按博士、碩士、省級畢業生、211工程院校畢業生、普通院校本科畢業生、普通院校?？飘厴I生的順序排序;仍不能確定的，則組織考試總成績相同人員進行面試，并依重新面試后的考試總成績排序確定進入體檢考核范圍人員。進入體檢考核范圍人員名單在萊州人事人才網公布。
(四)體檢和考核
體檢考核范圍人員確定后，分招聘崗位，依考試總成績由到低分按招聘計劃等額對應聘人員進行體檢考核。如體檢考核均合格，不再對其他進入體檢考核范圍的人員進行體檢考核;對體檢考核不合格或棄權造成的空缺，從該招聘崗位其他進入體檢考核范圍的人員中按考試總成績由到低分依次等額遞補。
（責任編輯：李明）
- 2025北京市科技教育中心（北京市科學技術協會黨校）“優培計劃”面試公告
- 2025浙江寧波市事業單位第二批集中招聘公告
- 2025北京科普發展與研究中心“優培計劃”面試公告
- 2025北京科技社團服務中心面向退役大學生士兵定向招聘面試通知
- 2025江蘇南京市市場監督管理局所屬事業單位招聘編外人員擬聘用人員名單公示（二）
- 2025江蘇南京市住房和房產局所屬事業單位招聘擬聘用人員名單公示
- 2025湖北黃岡市英山縣事業單位招聘擬聘用人員公示（一）
- 2025貴州遵義市新蒲新區選聘城市社區工作者筆試成績通知
- 2025北京市大興區青云店鎮事業單位定向招聘合同期滿鄉村振興協理員面試公告
- 2025北京東城區人力資源和社會局所屬事業單位定向招聘合同期滿鄉村振興協理員面試成績及綜合成績公告
電子營業執照