2016云南昭通市直機關遴選公務員通告（第一號）
根據《昭通市直機關公開遴選公務員實施細則(試行)》(昭人社通〔2013〕218號)的有關規定，中共昭通市委組織部、昭通市人力資源和社會局、昭通市公務員局決定組織開展2016年下半年昭通市市直機關公開遴選公務員工作。現將有關事宜通告如下：
一、遴選計劃數及范圍
中共昭通市委政策研究室在全市范圍內遴選科級以下(不含科級)公務員1名，即綜合科1名;
昭通市歸國華僑聯合會在全市范圍內遴選科級以下(不含科級)公務員1名，即僑聯辦公室1名;
昭通市工業和信息化委員會在全市和全國范圍內遴選科級以下(不含科級)公務員2名，即經濟管理1名，文秘1名;
昭通市移民開發局在全市范圍內遴選科級以下(不含科級)公務員3名，即辦公室綜合(一)1名，辦公室綜合(二)1名，財務會計1名;
昭通市糧食局在全市范圍內遴選科級以下(不含科級)公務員1名，即辦公室1名;
昭通市人民警察在全市縣級公安機關在職在編民警中遴選科級以下(不含科級)公務員2名，即警務實戰教官2名;
昭通市衛生和計劃生育委員會在全市范圍內遴選科級以下(不含科級)公務員2名，即辦公室工作人員2名;
昭通市衛生監督局在全國范圍內遴選科級以下(不含科級)公務員5名，即信息管理1名，稽查工作1名，衛生監督執法(一)1名，衛生監督執法(二)2名。
具體的遴選崗位、人數及要求見《2016年昭通市市直機關公開遴選公務員簡章》。
二、遴選資格條件
報名參加公開遴選的公務員原則上應當具備以下資格條件：
(一)具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;
(二)年齡要求在40周歲以下(1975年10月25日以后出生)。具有大專及以上或本科及以上學歷;
(三)具有兩年以上基層工作經歷和兩年以上公務員工作經歷(截止時間為2016年10月25日)，且歷年公務員年度考核均為稱職以上等次;
(四)具有公開遴選崗位要求的工作能力和任職經歷;
(五)具有勝任公開遴選崗位要求的身體條件;
(六)公務員主管部門規定的其他資格條件;
(七)法律、法規規定的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得參加公開遴選：
(一)涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
(二)受處間或者未滿影響期限的;
(三)按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;
(四)尚在新錄用公務員試用期的;
(五)法律、法規規定的其他情形。
三、遴選工作程序
(一)制定遴選計劃
按崗位需求制定計劃，擬定崗位說明及遴選條件。具體的遴選條件和要求詳見《2016年昭通市市直機關公開遴選公務員簡章》。
(二)發布遴選通告和簡章
市級公務員主管部門統一在昭通市人力資源和社會網(http://www.zthrss.gov.cn/)發布遴選通告和簡章。
(三)報名及資格審查
報名及資格審查由昭通市考試中心和公開遴選單位共同組織。各遴選單位具體負責對本單位參加報考人員的資格審查以及報名資料的收集。
（責任編輯：李明）
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