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    2016四川營山縣醫療衛生事業單位考核招聘專業技術人員公告【招40人】

    為適應我縣衛生事業發展需要,根據《事業單位人事管理條例》、《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)、《關于激勵引導教育衛生人才服務基層的意見》(川委辦〔2014〕7號)和《關于進一步加強急需短缺衛生專業技術人員考核招聘有關事宜的通知》(川人社辦發〔2014〕263號)等文件規定,營山縣人民醫院等22個醫療衛生事業單位面向社會公開考核招聘40名專業技術人員。現將公開考核招聘有關事項公告如下:

    一、招聘單位基本情況

    詳見本公告附件2。

    二、招聘對象、范圍及基本條件

    (一)招聘對象和范圍

    面向全國公開考核招聘2016年7月31日前取得相應畢業證、學位證和資格證書并完全符合《營山縣2016年公開考核招聘事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表,詳見附件1》相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。報考者必須在報名前取得并實際持有符合崗位條件要求的畢業證、學位證、執業資格證等證書。2016年8月1日之后畢業的在讀生不屬于此次考核招聘的范圍。

    (二)基本條件

    1.報考者應同時具備的條件:

    (1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。

    (2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責。

    (3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件1《崗位和條件要求一覽表》)。其中,報考者本人有效學位證上的學位,應與報考崗位的“學位”資格要求相符;報考者本人有效的畢業證所載學歷和所獲專業名稱,應與報考崗位的“學歷”和“專業條件”兩欄分別完全相符;不符者,請勿報考,否則取消報考或聘用資格的責任由報考者自負。

    (4)委培、定向畢業生,須征得原委培、定向單位書面同意。

    2.有下列情況之一者,不得報考:

    (1)曾受過各類刑事處罰的。

    (2)曾被開除公職的。

    (3)有違法、違紀行為正在接受審查的。

    (4)尚未解除黨紀、政紀處分的。

    (5)營山縣內機關事業單位在職在編工作人員。

    (6)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部 6 號令)和《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)的相關規定應當回避的。

    (7)尚處于試用期內的新錄用公務員及尚在國省規定的最低服務期限內不能流動的。

    (8)有違反有關規定不適宜報考衛生事業單位的。

    三、考核招聘單位、崗位和名額

    本次招聘均在事業單位經批準設置的崗位內招聘。具體招聘單位、崗位及名額詳見附件1《崗位和條件要求一覽表》。

    四、報名

    采用本人現場報名方式進行,不接受委托報名, 報名地點:營山縣衛生和計劃生育局會議室(營山縣景陽路74號四樓二會議室),報名時間為2016年9月27日至9月29日(上午8:30——12:00,下午15:00——18:00),逾期不再補報。

    報名按以下要求進行:

    (一)報名時,報考者須認真閱讀本公告,詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規定和有關注意事項等內容,根據自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名,每個報考者在本次事業單位公招中限報一個崗位(除報考基層衛生院崗位外的其他報考者應選報具體單位及崗位)。

    (二)報考者報名時必須真實、準確、完整地提供個人信息和材料,不得隱瞞有關問題或提供、填報虛假信息及材料。

    (三)符合報考條件的報考人員持本人有效身份證、畢業證、學位證、執業資格證書(限有執業資格要求的崗位)原件及復印件一式兩份、與學歷(大專及以上學歷)相對應的且在驗證有效期的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和近期同底免冠正面1寸彩照2張,到報名點領取并如實、準確填寫《營山縣公開考核招聘事業單位工作人員報考信息表》(以下簡稱《報考信息表》,見附件4)的各項內容,以便招聘單位了解報考者基本情況,《報考信息表》不作為資格審查的依據。報名資格審查由營山縣人力資源和社會局會同營山縣衛生和計劃生育局進行。

    (四)在招聘的任何環節發現報考者不符合報考條件、違反回避制度和多崗位報考的,報考或聘用資格一律無效,且責任自負。

    (五)崗位調整:考核招聘的崗位有效報考人數未達到實際招聘名額或無報考人員的,由營山縣人力資源和社會局相應調減或取消招聘名額。調減或取消的情況,于面試前2天在營山縣人力資源和社會局網站(www.ysrsj.gov.cn,下同)公布。

    五、面試

    本次公開考核招聘采取結構化面試的方式進行。結構化面試的主要范圍為意愿素質(動機愿望、職業責任感、敬業精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業務能力、創新能力、組織管理能力、人際協調能力等)、人格素質(舉止儀表、性格氣質等)和知識素質(綜合知識、專業知識)等方面。面試成績滿分為100分,按四舍五入保留至小數點后兩位數。所有面試人員面試成績低于60分的應聘人員取消聘用資格。

    (一)領取《面試通知書》:資格審查合格人員于2016年10月9日下午15:00——18:00在報名點領取《面試通知書》。

    (二)面試時間及地點:面試當日,面試人員憑面試通知書原件、本人有效身份證原件,按面試通知書規定的時間、指定的地點準時到面試考場簽到候考。簽到時,上述證件不齊備以及未按規定時間到考場簽到候考的作放棄面試資格處理。

    (三)面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

    (責任編輯:李明)

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