根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)精神，經市政府同意，我市市直事業(yè)單位定于2016年5月組織開展市直事業(yè)單位公開招聘工作，計劃招聘工作人員302名。為確保這次公開招聘工作順利完成，特制定本簡章。

一、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

(三)具有履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力;

(四)適應崗位要求的身體條件;

(五)具備招聘單位規(guī)定的招聘崗位所要求的其它資格條件。

(六)報考職位要求有基層工作經歷的，報考者必須具備以下五種情形之一的基層和生產一線工作經歷：

1、在縣級以下黨政機關(含參照公務員法管理機關(單位)，下同)的工作經歷。

2、在國有企事業(yè)單位的工作經歷。

3、在村(社區(qū))組織及其他經濟組織、社會組織的工作經歷。

4、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經歷。

5、在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷。

全日制或脫產就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為基層工作經歷。

報考限定學位層次的職位，學位要與該職位所限定的專業(yè)相符。在考生所學專業(yè)與報考單位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如考生所學核心課程與單位要求專業(yè)的核心課程80%以上相同的，即可認為符合報考條件。此項由考生在報名時自行舉證。

非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(如自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等)畢業(yè)生，2016年4月13日前取得畢業(yè)證、符合職位資格條件的，可以報考。

本次招聘所涉及的基層工作經歷、年齡等有關資格條件的時間計算，均以2016年4月13日為截止日期，年限按足年足月累計(如35周歲以下的為1980年4月13日以后出生、40周歲以下的為1975年4月13日以后出生)。

(七)具有下列情形之一的人員，不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職或學籍的人員;

2、現(xiàn)役軍人;

3、受黨紀政紀處分尚未解除的;

4、因違法違紀正被立案調查的;

5、在各級公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的;

6、在讀的普通高校非2016年應屆畢業(yè)生(其中，脫產在讀的非2016年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考);

7、法律法規(guī)及有關文件規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的;

8、其他不符合報名資格條件的。

二、招聘對象及方式

(一)招聘對象：市直事業(yè)單位招聘專業(yè)技術10級(中級)以上崗位人員、碩士學位人員;鄉(xiāng)鎮(zhèn)及駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘取得學士以上學位專業(yè)對口人員(此類聘用人員在所聘單位服務期限應當不少于3年);持相關從業(yè)資格證書，志愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作 5 年以上(含5 年)的高校畢業(yè)生;報考縣(市、區(qū))政府所在地之外的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位，在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構工作不少于5年的人員。

(二)招聘方式：采取免筆試直接進入面試、考核的方式招聘。

三、公開招聘工作有關事項

(一)招聘崗位、人數(shù)和條件

（責任編輯：李明）