結(jié)合部分機關(guān)事業(yè)單位用人需求的實際情況，經(jīng)縣委、縣人民政府同意，擬面向社會公開招聘6名編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招考原則

按照面向社會公開招考、公平競爭、擇優(yōu)錄用的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方法進行。符合報考條件的考生按公布的招考職位自愿報名，擇優(yōu)錄用。

二、報考條件和招聘對象

(一)報考條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、年滿18周歲及以上，45周歲及以下(1998年4月7日～1971年4月7日期間出生)，具體年齡要求詳見《2016年若羌縣第二批部分機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外人員職位表》;

3、遵守憲法和法律;

4、具有良好的品行;

5、具有正常履行報考職位職責(zé)的身體條件;

6、具有符合報考職位要求的文化程度，持有經(jīng)國家、省(區(qū)、市)、自治區(qū)(含兵團)教育行政主管部門或干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認可的畢業(yè)證書。

7、具有符合報考職位的其他全部條件。

(二)招聘對象

1、巴州戶籍或生源;

2、河北省援疆干部的配偶或子女;

3、在若羌縣服務(wù)的大學(xué)生西部計劃志愿者、到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧工作的畢業(yè)生(“三支一扶”人員)、選聘到村任職的高校畢業(yè)生(大學(xué)生“村官” ，村村都有大學(xué)生工程人員。

下列人員不在此次公開招聘范圍：

1、受刑事處罰、行政處分尚未解除的(包括有吸毒史人員);

2、立案審查尚未作出結(jié)論的;

3、近5年來，在公開招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;

4、被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。

三、時間安排

(一)報名與資格審查時間

2016年4月7日-4月11日

(二)筆試時間

具體時間另行通知

(三)面試時間

具體時間另行通知

(六)體檢、考察時間

具體時間另行通知

(七)公示時間

體檢考察結(jié)束后，對擬錄用人員進行公示。

四、招考職位

招聘職位按照綜合類和實際操作類進行劃分。具體職位詳見《2016年若羌縣第二批部分機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外人員職位表》。

五、招考程序

綜合類招聘考試采取先筆試后面試的方式，具體程序為報名與資格審查、筆試、面試(結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嶋H操作)、體檢、考察、公示、聘用;實際操作類招聘考試采取面試的方式。

(一)報名與資格審查

1、報名采用現(xiàn)場報名。

每個考生只允許選報一個職位，報名時須攜帶的材料：

(1)報名表;

(2)身份證、畢業(yè)證、戶口本原件及復(fù)印件;

(3)近期免冠彩色照片2張

2、報名時間及地點：

報名時間：2016年4月7日-4月11日

報名地點：縣人社局人事科308室

聯(lián)系電話：0996-7105096

3、報名筆試費用：根據(jù)自治區(qū)物價局新價非字[2000]25號文件規(guī)定，報名費每人15元，考試費每人每門40元。

4、報名要求：

招錄的職位招聘人數(shù)按報名實有人數(shù)進行招考;資格審查由縣紀委監(jiān)察局、縣人力資源和社會局、用人單位負責(zé)。對在報名過程中弄虛作假者按照本簡章之規(guī)定取消報名、考試資格，責(zé)任自負。

(二)筆試

1、報考綜合類職位考生須攜帶本人準考證、身份證或有效臨時身份證按時參加筆試。

2、筆試科目

《公共基礎(chǔ)知識》，滿分100分。

3、筆試成績的計算

筆試總成績=《公共基礎(chǔ)知識》成績

4、筆試合格最低控制分數(shù)線

綜合類職位根據(jù)筆試成績總體情況由招考領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定筆試合格最低控制分數(shù)線。

(三)面試

綜合類職位以結(jié)構(gòu)化面試為主;實際操作類職位根據(jù)崗位性質(zhì)采取相應(yīng)形式，以實際操作、情景模擬等方式為主。

1、面試入闈人員確定

綜合類職位：在筆試合格分數(shù)線以上，根據(jù)填報的職位，由到低分按下列原則確定面試入闈人員：招錄1人的職位，按照1?3的比例確定，達不到規(guī)定比例的按實有人數(shù)入圍面試。

筆試成績不合格的考生不能進入面試。

2、面試要求

(1)參加面試的考生，須在正式面試開考前40分鐘到指定的候考地點集中。面試開考后到達的考生，一律取消面試資格。

(2)面試成績當(dāng)場宣布。滿分為100分，面試成績合格分數(shù)線為60分，面試成績達不到60分的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。

(3)面試一律使用漢語答題。

(4)根據(jù)自治區(qū)物價局有關(guān)規(guī)定，面試費用每人40元。

3、總成績的計算

綜合類職位：總成績=筆試成績?50%+面試成績?50%。

實際操作類職位：總成績=面試成績

(四)體檢

1、體檢組織和標準

根據(jù)筆試、面試綜合成績，按招考職位擬錄用人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員。體檢標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標準(試行)》執(zhí)行。

體檢人員根據(jù)報考職位，按照通知要求，在規(guī)定時間到指定地點報到。

2、體檢要求

體檢不合格，本人申請復(fù)查的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準，可在指定的縣級以上綜合醫(yī)院進行復(fù)查，復(fù)查有明確結(jié)論的只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢不合格者不能聘用，造成的空缺按本職位總成績依次遞補確定體檢人員。

體檢費用由考生負擔(dān)。

(五)政審

對體檢合格的考生按規(guī)定進行考察，考生須填寫《政審表》并提交報考單位及其主管部門。考察不合格者，取消聘用資格，造成的空缺按本職位總成績依次遞補進入政審。政審工作由用人單位主管部門負責(zé)。

(六)公示

政審結(jié)束后，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績、體檢和政審結(jié)果，確定擬聘用人員名單，通過若羌縣政府網(wǎng)站公示，公示期限5天。

(七)聘用

公示結(jié)果無異議后，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組進行審批，用人單位負責(zé)辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，在一定時間內(nèi)查清后再決定是否聘用。

新招聘人員一律實行聘用制。聘用人員鑒定勞動合同，聘用期間的工資福利待遇參照編外人員工資規(guī)定執(zhí)行。聘用期滿后，由用人單位進行綜合考核，合格的按有關(guān)規(guī)定辦理續(xù)聘手續(xù)，不合格的，經(jīng)主管部門和人社部門批準，取消其聘用資格。

(八)監(jiān)督、紀律及其他要求

報考人員應(yīng)嚴格按職位要求條件報名，報名時如實填寫個人有關(guān)信息，凡不符合報考職位條件要求或填報的個人信息不真實的，取消聘用資格。報考人員在報考過程中，應(yīng)及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進程、查詢有關(guān)事項的公告，若因個人原因造成的后果責(zé)任自負。

資格審查驗證工作將貫穿整個招聘工作始終，對違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實，應(yīng)當(dāng)取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，應(yīng)當(dāng)解除勞動合同，予以清退。

六、招考信息發(fā)布

招考信息均通過若羌縣政府網(wǎng)站進行發(fā)布。本《簡章》確定的時間、地點等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以上述官方網(wǎng)站公告為準。

七、政策解釋

本簡章由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

原標題：2016年若羌縣第二批部分機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外人員簡章

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2016年若羌縣部分機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外人員考試報名表.xls

若羌縣部分機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2016年4月7日

（責(zé)任編輯：李明）