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    2016四川射洪縣鄉鎮事業單位考核招聘大學生村官公告【116人】

    根據《中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會廳關于做好從大學生村官中考核招聘鄉鎮事業單位工作人員的通知》(川組通〔2015〕73號)和《中共遂寧市委組織部、遂寧市人力資源和社會局關于下達2015年從大學生村官中考核招聘鄉鎮事業單位工作人員計劃的通知》(遂組通〔2015〕200號)精神,射洪縣2015年從在我縣服務的大學生村官中考核招聘鄉鎮事業單位工作人員116名,現將有關事項公告如下。

    一、考核招聘條件

    凡符合以下條件之一的可以報名。

    1.2007年以來全省統籌招聘、任滿兩個聘期、當選并擔任村“兩委”副職及以上職務滿一屆、考核稱職(合格)及以上、目前在崗的大學生村官(含2007年全省統籌選聘到社區的大學生干部)。

    2.2007年以來全省統籌選聘、任滿兩個聘期、獲得縣委縣政府及以上表彰(含2015年及以前年度考核被確定為等次一次及以上)、2015年11月30日前擔任村(社區)“兩委”正職、目前在崗的大學生村官。

    3.2007年以來全省統籌選聘、任滿兩個聘期、目前擔任村“兩委”副職及以上職務(任職時間截止2015年11月30日)、年度考核稱職(合格)及以上、目前在崗的大學生村官(含2007年全省統籌選聘到社區的大學生干部),從任村“兩委”副職及以上職務時間長的開始順次考核招聘,取足招聘計劃名額為止。

    此次考核招聘從符合上述條件1和條件2的大學生村官中考核招聘,剩余名額考核招聘符合上述條件3的大學生村官。

    二、考核招聘程序

    本次考核招聘采取發布公告、報名、資格審查、組織考察、體檢、上報審核、公示、聘用等程序依次進行。

    (一)報名

    1.報名方式:現場報名。

    2.報名時間:2016年1月11日至15日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00)。未在規定時間內進行報名的,視為自動放棄,后果自負。若報名時間截止,報名人數未達到本公告招聘計劃數,由縣委組織部、縣人力資源社會局根據報名情況調減招聘名額,調減情況在縣黨政網和縣人力資源社會局網站公告。

    3.報名地點:縣委六樓組織部會議室。

    4.報名時所需材料:

    (1)本人有效居民身份證;

    (2)畢業(學歷、學位)證書;

    (3)選聘和續聘文件;

    (4)聘用合同;

    (5)當選、任職文件(包含相關任職證明材料);

    (6)歷年年度考核登記表;

    (7)獲獎文件或證書;

    (8)創業成績證明;

    (9)《從大學生村官中考核招聘鄉鎮事業單位工作人員表》(一式四份,手工填寫);

    (10)誠信承諾書;

    (11)本人近期2寸正面同底免冠彩色證件照片4張。

    上述1—8項資料,均需提供原件及復印件1份,復印件需經鄉鎮(街道)黨(工)委書記簽字確認其真實性并加蓋鄉鎮(街道)黨(工)委鮮章。

    (二)資格審查

    本次考核招聘資格審查與報名同時進行。

    1.鄉鎮(街道)黨(工)委對報名人員資格和報名資料進行初審,出具同意報考證明,由鄉鎮(街道)黨(工)委書記簽署意見并加蓋黨(工)委鮮章,同報名資料一道報縣委組織部、縣人力資源社會局聯合復審。

    2.資格審查結束后,將及時在縣黨政網和縣人力資源社會局網站發布資格審查情況公告。

    (三)確定擬聘人員名單(2016年1月18日至2月14日)。縣委組織部、縣人力資源社會局根據招聘條件和報名人員資格審查情況,確定擬聘人選并在縣黨政網和縣人力資源社會局網站公示。由縣委組織部和縣人力資源社會局對擬聘人選進行考察,考察內容為大學生村官“德、能、勤、績、廉”情況,考察要注重基層干部和群眾評價。考察不合格者,取消其擬聘人員資格,出現的缺額依次遞補。對經考察合格的擬聘人員組織體檢,體檢標準參照人力資源社會部、衛生部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。公告發布后至本次考核招聘體檢實施時,如國家出臺體檢新規定,按照新規定執行。體檢時間地點另行通知。因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現的缺額依次遞補。

    (四)上報審核(2016年2月15日至3月18日)。根據考察和體檢情況,縣委組織部、縣人力資源社會局將擬聘人員名單報市委組織部、市人力資源社會局匯總審核。市委組織部、市人力資源社會局將審核確定的擬聘用人員名單匯總后報全省“一村一名大學生干部”計劃聯席會議辦公室批準。

    (五)公示(2016年3月19日至24日)。縣委組織部、縣人力資源社會局根據全省“一村一名大學生干部”計劃聯席會議辦公室核定和批復的聘用人員,在縣黨政網和縣人力資源社會局網站公示。對公示期間反映被公示人有嚴重問題并查有實據、不符合考核招聘條件的,取消其擬聘用人員資格,出現的缺額依次遞補。

    (六)聘用(2016年3月25日至31日)。公示期滿后,由縣委組織部和縣人力資源社會局根據聘用人員情況和崗位需求,確定聘用單位,按規定簽訂聘用合同,并培訓上崗。從大學生村官中經考核招聘的鄉鎮事業單位工作人員,6年內不得調動到其他縣和本縣其他縣級及以上機關事業單位。

    三、紀律監督

    本次考核招聘工作在縣紀委(監察局)、鄉鎮(街道)紀(工)委監督下進行,嚴格標準,嚴格條件,嚴格程序,陽光作業,確保公平公正公開,同時接受社會和群眾監督。若出現歪曲事實、隱瞞真相、弄虛作假、欺上瞞下、責任心不強等違規違紀行為的,取消當事人招聘資格、連續2個招聘期不得招聘,嚴肅追究相關部門及其負責人責任。

    四、本公告由中共射洪縣委組織部、射洪縣人力資源和社會局負責解釋。

    咨詢電話:0825-6836386 0825—6633358

    原標題:射洪縣人力資源和社會局關于從大學生村官中考核招聘鄉鎮事業單位工作人員的公告

    中共射洪縣委組織部 射洪縣人力資源和社會局

    2016年1月7日

    (責任編輯:李明)

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