為適應(yīng)瑤海發(fā)展需要，經(jīng)區(qū)政府批準，區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)市場監(jiān)督管理局、區(qū)政務(wù)服務(wù)中心、區(qū)重點工程建設(shè)管理局擬面向社會公開招聘29名編外聘用人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及條件

此次擬招聘29名編外聘用人員，具體崗位及條件見附件1。

招聘對象還須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

“年齡條件”中“30周歲以下”為“1985年1月1日及以后出生”，其他涉及年齡計算的依此類推。“報考條件”中的工作經(jīng)歷要求，按足年計算，截止時間為2015年12月31日，因工作單位變化而中斷時間的可以累計計算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序和方法

招聘實行面試考核的方法進行，程序為現(xiàn)場報名、面試、體檢、考察、公示和報批。

(一)現(xiàn)場報名

1、符合招聘條件的人員，采取現(xiàn)場報名方式。

報名時間及地點：2015年12月2日—12月6日上午8：30-11：30、下午3：00-5：30。報名地點見附件1。

報名時，需提供報名資格審查表一份(附件2)、符合報考條件的相關(guān)證明材料(含身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、資格證書、工作經(jīng)歷勞動合同或證明等)的原件和復(fù)印件、2張本人近期免冠同底1寸照片。

若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶個人有效身份證件原件及復(fù)印件。

每位報名者只能報考一個崗位。該崗位報名合格人數(shù)須大于該崗位計劃數(shù)，方可開考;若該崗位報名合格人數(shù)少于或等于該崗位數(shù)，則按照“報名合格人數(shù)-1”的原則重新確定該崗位計劃數(shù);報考被取消崗位的人員，可以改報其他崗位，改報時間為2015年12月7日上午8：30—11：30。

2、報名合格者確定為進入面試人員，在瑤海區(qū)政府網(wǎng)、東方英才網(wǎng)站上公示。

(二)面試考核

1、考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補。

2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績當場公布，設(shè)定最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察;招聘崗位只有1人參加面試的，考生面試成績須達到當天本考場實際參加面試考生的面試成績平均分，方可進入體檢、考察程序。

3、面試時間、地點另行公告。

（責(zé)任編輯：李明）