2015山西陽曲縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘公告【10人】
(三)資格審查
1、各擬招聘崗位的報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1。不足3:1的,需相應核減擬聘用人數(shù);核減后仍達不到比例的,該崗位不再招聘;對于任職地偏遠、人員緊缺且報名人數(shù)少、難以形成競爭的特殊崗位,可根據報名情況由本次領導組研究確定放寬比例;因核減不再招聘的崗位,各招聘單位通知報考者2日內選報其他符合條件的崗位,不愿重新選報的,退還所交的筆試考務費。
2、報考人員須填寫《服務基層項目人員審核表》(見附件2),攜帶相關證件、證明,于10月24日—26日前往陽曲縣人社局進行審核,由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(其中:大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章,“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章)。退役的全日制大學生士兵報考服務基層項目專門職位的,須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)孛裾块T出具的相關證明。
3、本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。
4、審查合格后發(fā)放準考證(發(fā)放時間另行通知)。考生請妥善保管好自己的準考證,參加考試的各個環(huán)節(jié)都須攜帶準考證、二代身份證,其他證件一律無效。
(四)考試
考試科目為筆試和面試,采取百分制形式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
1、筆試
筆試科目為綜合基礎知識。筆試采取閉卷的方式進行。筆試時,考生須持本人身份證、準考證,缺少上述證件或與報名時提交的個人信息不符者,不得參與筆試,筆試地點另行通知。
根據筆試成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:2的比例從到低分確定參加面試的人員。情況特殊的,經考試領導組研究可適當降低比例。如有并列,并列人員一并進入面試。筆試成績和進入面試資格復審人員名單將在陽曲縣政府網公示,請考生注意查詢。
2、面試
面試采取結構化面試方式進行,進入面試時,考生須持本人身份證、準考證。缺少上述證件或與報名時提交的個人信息不符者,不得參加面試。面試時間、面試地點另行通知。
面試結束后,以綜合成績從高到低的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人選。如參加面試人數(shù)少于或等于招聘名額的,設置60分為最低面試合格線;如有并列,筆試成績高者,如筆試成績也相同,加試一次面試。
(五)體 檢
體檢參照公務員體檢標準進行。由陽曲縣人社局具體承辦組織實施,對體檢不合格的人員取消其擬錄用資格。
(六)考 察
各崗位體檢合格人員進入考察,由陽曲縣委組織部、縣人社局組織實施。
(七)公示和錄用
根據考察和體檢情況,確定擬錄用人員名單。擬錄用人選確定后,在陽曲縣政府網進行公示,為期一周。公示期間群眾反映的問題不符合招聘條件者,經認真調查落實,確有影響錄用的,取消錄用資格。公示期滿無異議的,按照管理權限,由各用人單位及主管部門辦理相關錄用手續(xù)。
六、監(jiān)督電話
公開考錄工作關系到每個報名參與人員的切身利益。為確保這次考錄工作公開、平等、公正地進行,本次考錄工作設立監(jiān)督電話,接受社會監(jiān)督。
陽曲縣紀 委: 0351—5521954
陽曲縣委組織部: 0351—5521422
陽曲縣人 社 局: 0351—5521936
原標題:陽曲縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員公告
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1、《陽曲縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》.doc
3、《公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名表》.xls
陽曲縣人力資源和社會局
2015年10月16日
(責任編輯:李明)
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