根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》，經市人社局核準，安康國土資源局決定組織2015年高層次人才公開招聘，現(xiàn)公告如下：

一、招聘專業(yè)和數(shù)

招聘碩士及以上研究生1名，專業(yè)為：土地資源管理或企業(yè)管理。

二、招聘對象

全日制普通高等院校畢業(yè)的碩士及以上研究生。

三、招聘基本條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守法律法規(guī)，具有良好的政治素質、業(yè)務水平和敬業(yè)精神;

3、適應招聘崗位要求的身體條件;

4、招聘年齡：年齡為18周歲以上，35周歲以下(1979年10月19日——1997年10月18日);

5、具有招聘崗位資格條件要求的學歷、專業(yè)和技能條件。

專業(yè)須符合招聘崗位資格條件的要求，以國家教育行政部門公布的研究生專業(yè)目錄為準。學歷須國家教育行政部門認可，即畢業(yè)證能通過教育部指定的http://www.chsi.com.cn網(wǎng)站驗證，在國(境)外取得的畢業(yè)證能通過教育部指定的http://renzheng.cscse.edu.cn/網(wǎng)站驗證。

(二)不符合招聘條件的主要情形

1、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2、在中省市機關、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有考試違規(guī)行為的人員;

3、全日制普通高校在讀生;

4、新錄用公務員在試用期內以及所在職位有服務年限規(guī)定且服務年限未滿的;

5、現(xiàn)役軍人;

6、特崗教師、振興計劃、西部志愿者服務期未滿的人員;

7、國家和我省事業(yè)單位公開招聘制度規(guī)定的需要回避的人員;

8、法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。

四、招聘原則和程序

堅持公開、公正、公平、擇智選拔的原則，按照發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場報名、資格審查、面試考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)進行。

1、發(fā)布招聘信息：在安康市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.ak.gov.cn)發(fā)布招聘信息。

2、現(xiàn)場報名及資格審查：

1)報名時間：2015年10月19日至20日;

(2)報名地點：安康市國土資源局人事教育科(安康市大橋南路3號市國土資源局五樓。聯(lián)系電話：0915--3232030);

(3)資格審查：依據(jù)招聘崗位條件對應聘人員進行資格審查。報名時提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證等相關材料及正面免冠照片2寸3張，有工作單位的須提供本單位同意報考證明。

3、面試：采用結構化面試方法進行。具體面試時間、地點另行通知。

4、體檢：按照招聘崗位計劃1:1的比例，根據(jù)應聘人員面試的成績，由高到低確定參加體檢人員，體檢由安康市國土資源局統(tǒng)一組織在二級以上醫(yī)院進行，體檢的項目和標準參考《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由應聘人員自費。體檢不合格或放棄體檢的取消應聘資格，并按面試成績從高到低依次遞補。應聘人員面試成績低于60分的，不得確定為進入體檢人員。

5、考察：根據(jù)體檢結果確定考察人選，由安康市國土資源局對擬聘用對象進行全面考察，結合考察結果確定擬聘用人員。

6、公示：擬聘用人員名單在安康市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.ak.gov.cn)公示7個工作日。

7、聘用：公示期滿后，對無異議人員，由安康市國土資源局會同市人力資源和社會局辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度，試用期限按《事業(yè)單位人事管理條例》、《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。試用期滿且考核合格者，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

咨詢電話：0915-3232030

監(jiān)督電話：0915-3212252

原標題：安康市國土資源局2015年公開招聘高層次人才公告

點擊下載>>>

2015年安康市國土資源局公開招聘高層次人才崗位一覽表

2015年安康市國土資源局公開招聘高層次人才報名表

安康市國土資源局

2015年10月12日

（責任編輯：李明）