為滿足我區環保系統事業單位補充工作人員的需要，根據《天津市2015年事業單位公開招聘工作人員實施方案》，我區將組織實施2015年和平區環保系統事業單位公開招聘工作人員工作。現將有關事項公告如下：

一、招聘對象及招聘條件

(一)招聘對象

符合崗位要求的全日制普通高等院校畢業生和社會人員。

(二)報考人員應當具備以下條件：

1、遵守憲法和法律;

2、具有良好的品行;

3、具有崗位所需要的專業或技能;

4、具有適應崗位要求的身體條件;

5、符合回避的有關規定;

6、應聘人員學歷應為本科及以上，同時具有學士及以上學位;

7、具有本科學歷的應聘人員年齡須在30歲以下(1985年9月30日以后出生);

8、具有碩士研究生以上學歷的應聘人員年齡須在35歲以下(1980年9月30日以后出生);

9、具有兩年以上工作經歷。

二、招聘崗位查詢

報考人員從2015年9月30日8:00開始,通過天津市人力資源和社會局網(www.tj.lss.gov.cn)、天津人事考試網(www.tjkpzx.com)、天津市人才服務中心網(www.tjtalents.com.cn),點擊“事業單位招聘”專題進行查詢。公告時間為7個工作日(2015年9月30日----2015年10月14日)。

三、報名和繳費的方式、時間及相關事項

考試報名和繳費均在網上進行。

網址：天津市人才服務中心網(www.tjtalents.com.cn)

報名時間：10 月19日8:00至10月23日16:00。

筆試繳費時間：10月20日8:00至10月26日22:00。

報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定予以處理，后果由報考人員自負。報考人員可在提交報名申請48小時內查詢資格審查結果，通過審查的報考人員在規定時間內繳費確認。每個崗位的報考人數與招聘計劃數之比低于3:1的不能開考，區人社局相應調整或取消該崗位的招聘計劃。

四、考試科目、時間

考試包括筆試和面試。筆試為綜合能力測試，包括《職業能力》、《專業知識》(專業知識以環境監測有關知識為主)。面試為結構化面談。

筆試時間：2015年10月 31日。

上午：9:00～11:00 綜合能力測試

筆試準考證下載時間：10月28日9:00至10月30日16:00。

報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶筆試準考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

11月6日9：00，報考人員可到本人所報考單位或登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。

筆試結束后，按筆試成績由到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。

筆試后，進入面試的人選需持戶口本原件及復印件、報名表、畢業證書原件及復印件、學位證書原件及復印件、所在單位蓋章的同意報考證明、招聘條件中要求的其它證件等材料到招聘單位進行資格復審。資格復審不合格的，取消其面試資格;未按照規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

面試時間：另行通知。

面試采取結構化面談形式，滿分為100分，及格線為60分。達不到及格線的，不予聘用。

報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試準考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

在筆試、面試過程中，報考人員缺少任一科目考試的，視為自動放棄進入下一環節資格。

考試成績的計算方法為：

考試分筆試、面試，筆試成績、面試成績各占總成績的50%，其中，面試成績必須為60分及以上。

筆試采取閉卷形式，卷面：為綜合能力測試(包含《職業能力》和《專業知識》，專業知識主要以環境監測有關知識為主。)

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數。若報考人員總成績出現并列,造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照筆試成績高者的原則確定進入體檢人員。如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

五、體檢和考察

面試結束后，以考試成績由到低分排序，按各崗位招聘人數與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。

體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。

非招聘單位原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。

因應聘人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因，產生的職位空缺，招聘單位可根據實際情況報人社局批準后，從該崗位面試合格人員中，按總成績從到低分一次性遞補。

考察由招聘單位或其上級主管部門組織實施。考察應當做到全面、客觀、公正。考察內容包括被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核。

六、公示

市人力資源和社會局將對擬聘用人員在天津市人力資源和社會局網站統一進行公示。公示期為7個工作日。

報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。在事業單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發?2009?126號)處理，并記入本人誠信檔案。

七、咨詢電話

和平區環保局辦公室　23359317

監督電話 58117680

原標題：2015年天津市和平區環保系統事業單位公開招聘工作人員公告

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2015年天津市和平區環保系統事業單位公開招聘計劃表.zip

2015年8月6日

（責任編輯：李明）