2015貴州銅仁市萬山區事業單位招聘53人公告（第二次）
為加強事業單位人才隊伍建設，優化人員結構，增強單位活力，經區委、區政府研究同意，并報銅仁市人力資源和社會局核準，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員53名。為確保招聘工作順利完成，根據《事業單位人事管理條例》、人事部令第6號、人社部發〔2010〕92號、黔人社廳發〔2013〕10號和銅人社通〔2014〕125號文件的有關規定，制定本簡章。
一、組織領導
本次招聘由銅仁市萬山區人才工作領導小組(以下簡稱“區招聘領導小組”)統一組織實施，領導小組下設辦公室在區人力資源和社會局(以下簡稱“區招聘辦”)，具體負責事業單位公開招聘工作。
二、招聘原則及程序
公開招聘工作堅持德才兼備標準和公開、平等、競爭、擇優原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監督，并按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續的程序進行。
三、招聘計劃及職位
本次公開招聘事業單位工作人員53名，其中：綜合類職位10名、教育類職位41名、衛生計生類職位2名。具體招聘單位、職位詳見《銅仁市萬山區事業單位2015年第二次公開招聘工作人員職位表》(以下簡稱“職位表”)。
四、招聘對象及條件
(一)招聘對象
凡符合本次公開招聘條件及招聘崗位所需學歷、專業技能、身體等條件的人員，均可報名。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.年齡在18周歲以上(1997年6月29日及以前出生)、35周歲以下(1980年6月29日及以后出生);
5.具有大專及以上學歷。其中：應聘幼兒園教師職位的學歷放寬到中專。具體職位學歷、專業及其他要求以“職位表”為準;
6.具有正常履行崗位職責的身體條件;
7.具有報考職位所需的其他資格條件。
(三)具有下列情形之一者，不得報名：
1.機關事業單位在職在編人員(萬山區機關事業單位工勤人員除外);
2.截止2015年6月29日仍在崗的“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員;
3.受立案調查、偵查尚未結案的;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的;
5.曾被機關事業單位開除或辭退的;
6.違反計劃生育法律、政策的;
7.聘用后的職位即構成回避關系的;
8.在各級公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內的;
9.不符合招聘崗位有關條件要求的;
10.有法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員情形的。
五、招聘信息發布
本次招聘信息統一在“萬山網”發布，網址：www.wsxw.gov.cn
六、報名及資格審查
(一)報名時間
2015年6月29日至2015年7月1日(每天上午9:00-12:00，下午14:30-17:30)。
(二)報名地點
銅仁市萬山區人力資源和社會局。
(三)報名所需材料
應聘人員須提供畢業證、學位證(應屆畢業生提供就業推薦表)、職位相應資格證和有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)原件及復印件各1份，一寸近期同底免冠彩色照片4張。
（責任編輯：李明）
- 2025北京市科技教育中心（北京市科學技術協會黨校）“優培計劃”面試公告
- 2025浙江寧波市事業單位第二批集中招聘公告
- 2025北京科普發展與研究中心“優培計劃”面試公告
- 2025北京科技社團服務中心面向退役大學生士兵定向招聘面試通知
- 2025江蘇南京市市場監督管理局所屬事業單位招聘編外人員擬聘用人員名單公示（二）
- 2025江蘇南京市住房和房產局所屬事業單位招聘擬聘用人員名單公示
- 2025湖北黃岡市英山縣事業單位招聘擬聘用人員公示（一）
- 2025貴州遵義市新蒲新區選聘城市社區工作者筆試成績通知
- 2025北京市大興區青云店鎮事業單位定向招聘合同期滿鄉村振興協理員面試公告
- 2025北京東城區人力資源和社會局所屬事業單位定向招聘合同期滿鄉村振興協理員面試成績及綜合成績公告
電子營業執照