2025年8月重慶兩江假日酒店管理有限公司招聘12人公告

重慶兩江假日酒店管理有限公司成立于2010年2月25日，是重慶文化旅游全資子公司，負責酒店產業板塊業務的投資發展和經營管理，承載著推動重慶市旅游產業發展、綜合服務接待能力的重要使命。根據工作需要，現面向公開招聘，現將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位(附件)

二、招聘要求

(一)崗位職責

餐飲接待

1.熟悉空間情況、服務流程，了解各接待動線;

2.語言禮貌、表達清晰，善于傾聽顧客需求，靈活處理客訴與突發問題;

3.主動熱情，關注顧客細節需求，提供個性化服務;

4.與各崗位高效配合，服從工作安排，共同維護接待運營秩序;

5.誠實守信，保護顧客隱私，杜絕私自收取小費或泄露接待信息。

會計

1.負責按核算要求編制報表、及時核算部門成本、費用、資產、應付賬款。

2.參與倉庫及部門的月度盤點，參加詢價工作、定價會議，抽查外購原料的質量。

3.審核單據及賬款。

4.遵守國家有關財務規定，做好酒店所有應付款帳工作，編制臺賬記錄，參與年度資產盤點工作，對部門資產進行管理。

5.跟蹤各部門資產的內部調撥，做好相應部門資產的臺賬變動工作。

行政主管

1.負責撰寫會議通知、會議紀要、日常信件、工作報告和處理。

2.收集、整理酒店內部信息，及時組織編寫酒店大事記，提供信息及收發日常郵件，向各部門提供行政和業務支持。

3.負責包括人事行政部在內的各部門上報文件的審核、校對工作。

4.監督并確保辦公室的所有收發文件按照工作流程進行。

5.建立健全檔案管理制度，借閱制度并認真執行。

6.負責相關的外聯工作。

安保工程主管

1.負責全酒店的各種能源的供應工作，各種能源按時、及時供應，并要求達到節能目的。

2.負責酒店建筑裝修、設備設施、家具、弱電系統、機電設備的日常維修管理工作，培訓、督導下屬員工，確保設備系統正常運行。

3.制定電梯、空調、給排水系統的年度、月、周檢修和維修保養計劃，檢修及保養標準，并組織實施。

4.負責落實本酒店范圍內治安、消防、停車場的管理工作。

5.負責擬定保安月度訓練及工作計劃，并組織實施。

6.負責督促檢查各崗位保安員的工作情況和質量記錄，及時傳達落實酒店領導的各項批示任務。

客房主管

1.負責前廳部的日常管理工作，制定并負責監督執行前廳部經營管理方面的各項規章制度。

2.負責對前廳部各崗位員工考評標準及應知應會教材的編寫工作。

3.掌握房間預訂情況及當天客情，組織開展前廳部員工培訓。員工通曉掌握部門業務知識，消防知識，應急程序，使員工的服務態度、操作質量達到期望的水平。

4.負責對部門服務工作質量的監督和考核，督導部門主管切實抓好員工的崗位業務培訓，嚴格執行規定的工作流程和質量標準，優質高效地完成各項服務工作。

5.定期主持組織前廳部員工會議，傳達酒店精神，聽取員工意見，溝通順暢。

6.督導下屬員工貫徹執行部門規章制度、工作流程、操作程序和標準，以保持較高的工作水準。

7.根據客房出租情況，合理安排人員。

銷售主管

1.向同行競爭者收集市場信息等資料，與上級協商后作出相應措施。

2.向客人提供酒店發展的信息，對于客戶所提出的需求給予回復。

3.做好酒店重要客戶的接待工作。

4.樹立積極形象，與各界建立良好的關系。

5.每日總結銷售拜訪報告，建立客戶和其它有關數據的資料庫。

銷售員

1.負責銷售拜訪客戶，推廣酒店業務。

2.針對主要商務客戶和旅行社團體、計劃和組織銷售推廣活動。

3.向同行競爭者收集市場信息等資料，與上級協商后做出相應措施。

4.做好酒店重要客戶的接待工作。

5.樹立積極形象，與各界建立良好的關系。

6.每日總結銷售拜訪報告，建立客戶和其它有關數據的資料庫。

人事專員

1.每月組織核對考勤內容是否相符。

2.協助辦理員工錄用、調職、離職手續并及時更新維護員工資料庫。

3.負責人員勞資關系處理相關事宜。

4.保持與酒店管理公司及上級部門的工作聯系正常、暢通，上傳下達。

5.調配辦公設備，管理辦公用品。

6.協助酒店辦理所需的各類證照。

7.做好酒店各類會議籌辦、記錄工作。

8.協助酒店各部門做好文件處理工作。

9.編排并落實酒店值班經理制度及考核各部經理的考勤。

采購員

1.負責采購工作。

2.嚴格執行貨比三家的采購原則，控制采購成本。擇優、擇廉、及時地采購物料，確保工作效率。

3.熟練掌握公司《招投標管理辦法》，嚴格按公司的《招標管理辦法》做好物品采購的招標工作。

4.熟悉和掌握酒店所需各類物質的名稱、單價和用途，確保酒店的物資供應正常。

5.嚴格把好質量關，配合使用部門，對不符合要求的用品負責交涉退換。

6.與供應商建立良好的合作關系，并從嚴監控供應商。

(二)任職要求

餐飲接待

1.年齡30歲及以下，形象氣質佳。

2.女生身高1.6米以上，男生身高1.72米以上。

3.大專及以上學歷。

4.要求會流利的英語口語，能無障礙進行日常對話。

5.具備良好的專業素養、職業操守以及靈活應變能力，能夠提供主動服務。

會計

1.年齡35歲及以下，財務管理、會計相關專業本科及以上學歷。