為貫徹落實鄉村振興戰略重大決策部署、整合資源優勢,推動我縣基礎設施建設、農業產業項目投資、鄉村旅游開發等多個領域的全面振興發展,現面向社會公開招聘3名管理人員，具體事項如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。

二、招聘人數

本次公開招聘相關崗位管理人員共3人。具體招聘崗位信息及任職要求資格詳見(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法和國家法律、法規，無任何違法違紀行為和不良記錄;

2.政治素質良好，擁護中國共產黨的路線、方針和政策;

3.具有良好的職業道德和履職記錄;

4.不限戶籍，本科及以上學歷，年齡為18周歲以上，45周歲(含)以下;

5.具有較強的文字功底、語言表達、溝通協調、團隊協作、學習能力等;熟悉政府部門工作模式和工作流程，熟悉行業市場的需求結構、特點以及變化趨勢等條件。

(二)有下列情形之一的不得參加應聘

1.曾受過司法機關刑事處罰的;

2.被開除中國共產黨黨籍的;

3.曾被開除公職或者因違紀違法被機關、企事業單位解除聘任(用)合同的;

4.涉嫌違法違紀違規正在接受調查、審查的;

5.尚未解除黨紀、政務處分的;

6.按照有關規定被列為失信聯合懲戒對象的;

7.具有法律法規規定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

(一)發布招聘公告

通過昌江黎族自治縣人民政府網(http://changjiang.hainan.gov.cn/)向社會發布招聘公告

發布時間：2025年8月1日-2025年8月10日

(二)報名與資格審查

1.組織報名：應聘人員只限選報一個招聘崗位;

2.報名時間：2025年8月1日08:00-2025年8月10日17:30時截止;

3.報名方式：簡歷投遞(下載附件2，應聘人員登記表)。

本次招聘不收取報名費。簡歷投遞后，保持關注昌江縣人民政府網了解有關招聘事項的公告，并保持報名時登記的聯系方式暢通。

(1)郵箱投遞報名資料。請先下載應聘人員登記表(附件2)，登記填寫個人信息，發送至昌江黎族自治縣鄉村振興投資發展有限公司郵箱cjxtgs@163.com，郵件主題注明“應聘崗位+姓名”。應聘人員須在報名規定時間內提交報名資料，逾期不受理。

本次招聘實行誠信報名制度，應聘人員要真實、全面、準確填寫報名材料，信息填報不全或虛假的，一經查實，視情節輕重，取消招聘資格或聘用資格。

(2)上傳材料。應聘人員應掃描上傳提交以下材料(以JPG圖片格式上傳，圖片大小不超過2MB)

a.有效二代身份證正反面(同頁)或護照(有效證明信息頁);

b.本人近期1寸免冠藍底證件電子照片(不允許拉伸、翻拍，不過度美化，非生活照);

c.本科及學歷證書;

注：①國內學歷須提供學信網認證：學信網http://www.chsi.com.cn/打印的教育部學歷證書電子注冊備案表(更新日期在近6個月內，且須帶有二維碼驗證標識)

②國外學歷須提供教育部留學服務中心認證

d.專業技術資格證、職(執)業資格證、外語等級證書、任職文件、獎懲文件等崗位所需的其他材料或證書;

e.全國失信被執行人查詢結果(查詢網址：http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/)。查詢截圖需包含：姓名、身份證號及查詢結果，查詢范圍為全國法院;

f.誠信承諾書(下載附件3，黑色字跡手寫簽名掃描上傳)。

以上上傳材料均要求為原件的掃描件(黑白、彩色均可)，不得拍照、截圖(除全國失信被執行人查詢結果外)上傳。

4.資格初審：根據崗位報名條件、任職要求對報名人員資格進行初審，按崗位需求以不超過1:5的比例確定進入面試環節。

(三)組織面試

1.時間和地點：具體時間地點待電話或者信息通知。

2.面試形式：按照資格初審通過人員名單組織安排面試，重點測試綜合素質(專業素養、業務能力、語言表達、應變能力、綜合素質與崗位匹配度等)，根據招聘崗位的面試成績1:1的比例從到低分依次確定。

面試采用動態管理進行，啟動報名程序后，結合實際報名情況，靈活組織面試。后續投遞簡歷納入人才儲備庫，如有崗位空缺，擇優面試。

3.面試成績：滿分100分，合格線為60分。最終面試成績取公司招聘小組的平均分，依據“四舍五入”法精確到小數點后兩位。如同崗位面試成績分有并列排名的，加試一場面試，以加試面試成績高者確定入圍資格復審人員。加試面試時間和地點另行通知。

(四)資格復審

須提供資料：

1.《應聘人員登記表》;

2.個人詳細簡歷;

3.網上報名要求上傳的所有材料原件及復印件。

以上材料審核通過后保留復印件，退回原件。

應聘人員提供材料必須真實客觀，并對其負責，凡有關資料信息不實或不完整，影響資格復審結果的，按規定取消聘用資格。資格復審時間、地點另行電話或信息通知。

(五)體檢

通過面試、資格復審符合要求的應聘者，應于一周內到我縣二甲及以上醫院自行體檢，并出具書面體檢結果，加蓋醫院公章。未按規定提交體檢報告者，視為自動放棄。體檢標準按照公務員錄用體檢通用標準(試行)執行。

(六)擬聘人員公示

根據面試、資格復審、體檢結果確定擬聘用人選，并將擬聘人選進行公示，公示期為5個工作日。

(七)遞補

上述招聘程序中，在應聘人員面試、資格復審、體檢、公示任一環節中，自愿放棄、不合格、不參加或在公示中發現影響聘用問題而導致崗位出現空缺的，按同崗位面試成績由高至低依次等額遞補擬聘人選。

(八)人員聘用

對擬聘用人員，報公司審批同意后辦理勞動合同簽訂(三年)。聘用人員實行試用期，試用期滿經考核合格的，正式辦理聘任手續，試用期起始時間確定為本人上崗時間。考核不合格的，結合具體情況進行調整或依法解除勞動合同。

五、薪酬待遇

聘用人員薪酬待遇采取考核激勵機制，按照“基本薪酬+考核績效”的模式發放，具體根據崗位性質確定。并按相關政策足額繳納五險一金。符合海南自由貿易港人才引進政策的，可按有關規定申請享受海南自由貿易港人才住房、購車購房、子女入學、配偶就業等人才服務政策。

六、聯系方式

報名咨詢電話：0898-26666670，咨詢時間：工作日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。

七、注意事項

本次招聘未指定任何輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦輔導培訓班、講座等活動。本次招聘不會以任何名義向應聘人員收取費用，請應聘人員甄別，謹防受騙。

八、其他

本次招聘由昌江黎族自治縣鄉村振興投資發展有限公司負責組織實施和解釋，未盡事宜以發布公告為準。

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1：2025年昌江黎族自治縣鄉村振興投資發展有限公司公開招聘崗位計劃表

2：2025年昌江黎族自治縣鄉村振興投資發展有限公司招聘報名登記表

3：誠信承諾書

原標題:昌江黎族自治縣鄉村振興投資發展有限公司招聘公告

文章來源:http://changjiang.hainan.gov.cn/changjiang/0400/202508/73ca4f1bb15f41ea9918e66e3157a11a.shtml?ddtab=true

（責任編輯：李明）