因工作需要，珠海市金灣區人民法院面向社會公開招聘合同制后勤輔助人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

公開 、公平、公正，擇優錄用。

二、招聘崗位及人數

招聘合同制后勤輔助人員(計算機工程師)1名。

三、報考資格條件

合同制后勤輔助人員(計算機工程師)條件如下：

1.具有全日制本科及以上學歷、學士及以上學位，計算機相關專業;

2.年齡在35周歲以下(1990年5月31日以后出生);

3.具有四年以上計算機及網絡系統維護經驗，熟悉信息 化設備、系統運維管理，能夠獨立解決計算機、打印機、服務器、路由器、交換機等設備及系統故障;具備信息安全相關知識，能夠有效規劃配置如信息系統權限、數據備份等;

4.具有敬業奉獻精神，遵紀守法，作風正派，身體健康。

四、報名及招聘程序

(一)報名

1.報名資料：①《珠海金灣區人民法院招聘合同制后勤輔助人員報名表》(見附件，報名表無需掃描，以word格式投遞);②本人身份證、學歷學位證、法律從業資格證、駕照、其他證書等相關掃描文件。

2.文件格式：應聘的崗位名稱+姓名.RAR壓縮包(注意：簡歷文件格式不符者，投遞簡歷將自動被剔除，請留意)。

3.接收郵箱：jwfyzzb0101@163.com(請在Email的主題中注明應聘的崗位，標題格式為“崗位名稱+姓名”，如“合同制后勤輔助人員張三”。)

4.報名截止時間：2025年7月6日。

(二)初審

我院將根據崗位條件和個人經歷、技能等綜合條件進行初選，以電話或郵件方式提前通知通過初選的人員參加筆試、面試，考試具體時間和地點將以電話形式提前通知。

(三)考試

1.筆試(滿分100分)。筆試采取閉卷形式，答卷時間為60分鐘。合同制后勤輔助人員筆試主要考察工作崗位所需的基礎知識論述及文字表達能力。

2.面試(滿分100分)。面試采取結構化面試形式，滿分100分，主要測試應聘者履行崗位職責所具備的綜合素質與能力。

3.面試結束后，按照“筆試成績×40%+面試成績×60%”確定考試成績，并按考試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人選。

4.考試時間及地點另行通知。筆試開考30分鐘后考生不得進入考場;面試的考生未能在規定時間前到達指定地點候考、抽簽的，視為棄權。

(四)體檢

在珠海市三甲及以上公立醫院進行，標準按一般勞動用工體檢標準執行，體檢費用由報考者自理。

(五)考察

考察是對進入體檢人員進行德、能、勤、績、廉等方面的考察，以及對進入考察人員報考資格條件的復核。進入考察人員須提供無犯罪記錄證明材料、計劃生育證明。考察合格的確定為擬聘人選，不合格的取消聘用資格。

(六)辦理聘用手續

經審核無異議的，招聘結果報人事有關部門備案后，按規定辦理聘用手續。

五、工資及待遇

實行勞動合同制管理，合同制后勤輔助人員用人成本按照金灣區委編委相關文件要求的標準確定，享受社會保險和住房公積金等相關福利待遇。被聘用者自行解決住宿問題。

六、其他事項

(一)聘用人員實行試用期，試用期考核不合格的終止聘用關系。

(二)提交的報名材料必須真實、準確，提供虛假報名材料的，一經查實，取消考試或聘用資格。

(三)擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，可依考試成績從高到低依次遞補考察對象，由招聘工作領導小組確定遞補人選：1.體檢結果不符合要求的;2.審核結果影響聘用的;3.放棄聘用資格的;4.未在規定的時間內到崗的;5.出現導致招聘崗位空缺的其他情形的。

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珠海市金灣區人民法院公開招聘合同制后勤輔助人員崗位表

珠海市金灣區人民法院招聘合同制后勤輔助人員報名表

珠海市金灣區人民法院

2025年6月16日

原標題:珠海市金灣區人民法院公開招聘合同制后勤輔助人員公告

文章來源:https://www.jinwan.gov.cn/jinwan/zwgk/rsxx/gzzk/content/post_3806159.html

（責任編輯：李明）