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    2019山西中陽縣醫療醫療衛生專業技術人員校園招聘公告【招14人】

    根據工作需要,中陽縣醫療面向2019年應屆醫學類高校畢業生采取校園招聘方式引進工作人員。

    一、招聘崗位及要求

    招聘崗位及名額:中陽縣醫療所屬縣醫院、中醫院、各鄉鎮衛生院,共14名;詳見《中陽縣醫療人才招聘需求表》(附件1)。

    二、招聘形式

    招聘形式為校園招聘,誠邀全國各大醫學類本科及專科院校應屆畢業生前來應聘。

    三、招聘主場及時間

    地點:山西中醫藥大學(山西省高校園區大學街121號)

    時間:2019年4月13日上午9:00

    四、招聘對象及條件

    (一)招聘對象

    符合招聘基本條件和崗位任職資格的2019年醫學類普通全日制本科(護理和助產類普通全日制專科)及以上畢業生。2019年應屆畢業生的畢業證書、學位證書及相關證書須在2019年7月31日前取得。

    (二)招聘條件

    1、具有中華人民共和國國籍;

    2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

    3、具有良好的品行;

    4、具有崗位所需的文化程度、專業或技能條件;

    5、適應崗位要求的身體條件;

    6、具備擬報考崗位所要求的其它資格條件(詳見附件1)。

    五、招聘工作流程

    (一)發布公告

    本次校園招聘前,由呂梁市衛生健康委員會匯總各縣市區招聘計劃后,在呂梁人事人才網發布招聘公告。

    (二)組織報名及資格初審

    1、報名方式:采取現場報名方式進行,報名時間地點見招聘主場及時間。

    2、組織實施:報名及初審由醫療提出計劃,報縣衛生健康和體育局審核,中陽縣醫療總負責,抽調招聘單位相關人員實施。

    報名時需提供如下材料:

    應聘學生須在校園招聘前下載打印《中陽縣醫療校園招聘醫學類專業技術人員報名登記表》(見附件2)(一式三份),并準備本人最近(半年內)拍攝的1寸紅底免冠正面證件照(6張)。此外須攜帶身份證原件及復印件、教育部學籍在線驗證報告,并提供出具的學籍證明(證明內容包括:姓名、性別、身份證號、學歷、學位、專業、學制和畢業時間等,要求表述完整準確)、成績單。

    資格初審合格學生由中陽縣醫療校園招聘領導組發放《中陽縣醫療校園招聘醫學類專業技術人員面試預通知》。

    3、報名初審要求

    應聘學生提前備齊報名表、相關證件原件復印件等材料,現場通過資格初審后方可進入后續招聘環節。

    應聘學生提交的報名申請材料應當真實、準確、完整(其中報名登記表所填寫的專業須與本人學生證、學籍證明載明的專業一致)。提供虛假報名信息的,一經查實,即取消應聘資格。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過面試初審的,后果由報名者自負。

    六、面試

    面試工作由中陽縣醫療校園招聘領導組組織實施,面試時間、地點另行通知,面試方案由縣招聘領導組另行制定。

    面試結束后,根據面試成績從到低分1:1依次排序確定擬聘人員,簽訂就業協議。

    面試沒有形成競爭的崗位,面試成績必須達到70分,否則不能進入體檢、考察等環節。

    如同一崗位面試時,出現2名以上考生面試成績相同,加試一場面試,應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

    七、資格復審

    面試合格并簽訂了就業協議人員取得畢業證后(2019年7月31日后)進行資格復審,復審不合格的取消聘用資格。資格復審工作由中陽縣醫療組織實施,具體時間、地點另行通知。

    資格復審開始后,以后各環節因各種原因出現崗位空缺,一律不再遞補。

    八、體檢與考察

    體檢考察人選在資格復審合格人員中確定。

    (一)體檢

    體檢由中陽縣醫療組織,費用由應聘人員自理,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。不按規定的時間、地點參加體檢的人員,視作放棄體檢資格。體檢結論不合格需要復檢的,在另一醫療機構組織復檢,體檢結果以復檢結論為準。

    (二)考察

    考察由中陽縣醫療組織,考察內容主要包括應聘學生的思想政治表現、道德品質、業務能力、學業水平以及需要回避的情況等,并對應聘學生提供應聘信息的真實性和檔案進行復審或審核。主要考察應聘學生在校期間的學習情況、平時思想政治表現等,原則上以畢業鑒定等證明材料為準。對證明材料有疑義的,用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業院校、派出所、社區、村委會進行實地調查。考察不符合要求的取消其應聘資格。

    九、公示、聘用

    根據面試、資格復審、體檢、考察結果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在呂梁人事人才網公示7個工作日,公示期滿無異議的,確定為合格人選,2019年7月31日前取得相應畢業證、學位證的合格人選,辦理手續。

    擬聘人員在公示期間,若有異議并查證核實者,取消其聘用資格。

    被聘用人員須在辦理聘用手續后2年內取得相應資格證書(在國家醫學考試中心網絡查詢考試成績合格即視為取得執業資格),否則予以解聘。

    被聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同,試用期為1年,試用期滿合格的,予以正式聘用,服務期限不少于5年;不合格的,取消聘用。一經聘用享受國家規定的事業單位工作人員工資福利待遇。

    十、紀律與監督

    要嚴肅招聘工作紀律,嚴格按程序進行,招聘信息及時予以公示,做到程序公開,信息公開。所有涉及本次校園招聘方面的方案公告、成績公布、信息發布和情況通報等會在呂梁人事人才網公布,請及時關注查詢。對違反招聘規定的工作人員和應聘人員,按照有關規定給予處理,涉嫌犯罪的,移送司法機關依法追究其刑事責任。

    十一、本次招聘方案由中陽縣醫療校園招聘醫學類專業技術人員工作領導組負責解釋,本方案中未盡事項,由招聘工作領導組研究確定。

    中陽縣醫療:0358----5025734

    (咨詢電話開通時間為:招聘期間工作日的工作時間)

    原標題:中陽縣醫療2019年度校園招聘醫療衛生專業技術人員公告

    點擊下載>>>

    中陽縣醫療人才招聘需求表

    中陽縣醫療校園招聘醫學類專業技術人員報名登記表

    中陽縣醫療校園招聘醫學類專業技術人員面試預通知書

    原文鏈接:http://www.llrc.com.cn/notice/notice-show.php?id=1454

    (責任編輯:李明)

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