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    2019安徽黃山市第二人民醫(yī)院招聘緊缺專業(yè)臨床精神科醫(yī)師公告【招28人】

    資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供以下證件、材料(包括原件和復(fù)印件):

    (1)屬全日制2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、報名資格審查表、學(xué)歷(學(xué)位)證書或所在蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料;

    (2)屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)和報名資格審查表等材料。

    其中,已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2019年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員,可憑或省、市教育主管部門出具的書面證明和有關(guān)證件材料辦理資格復(fù)審,至2019年6月30日仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表)的,或證書與證明材料不一致的,取消聘用資格。

    (3)機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員,須按干部人事管理權(quán)限提供用人單位和主管部門同意報考的證明。

    資格復(fù)審具體時間地點另行公告,不按時參加資格復(fù)審的視為自動放棄。資格復(fù)審合格的報考人員,領(lǐng)取面試通知書。

    (四)專業(yè)測試(面試)

    通過資格復(fù)審參加專業(yè)測試(面試)人數(shù)少于42人(含42人),專業(yè)測試(面試)分1個組進行;人數(shù)多于42人,根據(jù)實際情況按每組原則上不超過30人分成若干組,由考生面試前隨機抽簽確定面試組別(考場)。

    緊缺專業(yè)臨床精神科醫(yī)師崗位專業(yè)測試(面試)采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要綜合考核考生的專業(yè)知識、口表能力、組織能力,綜合分析能力等,看是否具備臨床醫(yī)師的基本條件。面試總分100分,面試成績高于65分(不含65分)方可進入體檢考察環(huán)節(jié)。面試具體時間、地點及有關(guān)事項另行公告。

    (五)體檢考察

    專業(yè)測試(面試)人數(shù)少于42人(含42人),體檢考察人選按崗位招聘數(shù),在面試人員中按專業(yè)測試(面試)成績從到低分等額確定(最后一名成績相同的采取加試的方式確定);

    專業(yè)測試(面試)人數(shù)多于42人分組進行面試的,根據(jù)每組崗位招聘數(shù)在同組參加面試人員中按專業(yè)測試(面試)成績從到低分等額確定(每組最后一名成績相同的采取加試的方式確定)。

    體檢考察人選在黃山市人力資源和社會局網(wǎng)和黃山市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站上公布。體檢考察由市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)組織實施,按先體檢后考察的順序進行。

    體檢工作參照《人力資源社會部 國家衛(wèi)生計生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號) 、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定組織實施,紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。

    考察工作堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘崗位要求,對擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)、學(xué)歷學(xué)位證書原件以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行考察。實施考察時成立考察工作小組,每組由兩名以上工作人員組成。考察小組通過查閱檔案、聽取有關(guān)方面意見、與本人面談等方式,準(zhǔn)確把握被考察對象的情況,全面、客觀、公正地作出評價并寫出書面考察報告。在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為的人員、人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人不得確定為擬聘用人選。

    對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位面試人員中(若分組面試的,在同組面試人員中),按面試成績高低依次等額遞補。

    (六)公示

    對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在黃山市人力資源和社會局網(wǎng)站、黃山市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公示7天。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補。

    (七)簽約聘用

    經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由市衛(wèi)生健康委員會將擬聘人員名單、《黃山市市直事業(yè)單位公開招聘人員報批表》、招聘崗位所要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書、考察材料、體檢表復(fù)印件報送市人力資源和社會局辦理有關(guān)報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2019年6月30日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷(學(xué)位)證書的報考人員,取消其聘用資格。

    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

    六、有關(guān)事宜

    本次招聘市紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與。

    相關(guān)公告內(nèi)容由市人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。

    本次招聘市人力資源和社會局不指定任何復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

    政策咨詢:0559-2355343(市人社局事業(yè)單位人事管理科)

    報名咨詢:0559-2590113(市衛(wèi)生健康委員會辦公室)

    0559-2591905(黃山市第二人民醫(yī)院)

    監(jiān)督電話:0559-2355323(市紀(jì)委派駐市人社局紀(jì)檢組)

    原標(biāo)題:2019年度黃山市第二人民醫(yī)院公開招聘緊缺專業(yè)臨床精神科醫(yī)師公告

    點擊下載>>>

    2019年黃山市第二人民醫(yī)院緊缺專業(yè)臨床精神科醫(yī)師招聘崗位表.docx

    黃山市人力資源和社會局 黃山市衛(wèi)生健康委員會

    2019年4月2日

    文章來源:http://rsj.huangshan.gov.cn/Content/show/JA012/31904/1/1056328.html

    (責(zé)任編輯:李明)

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