2018山東利津縣事業單位招聘緊缺專業技術人員醫療崗公告【招30人】

為促進利津縣衛生事業可持續發展，加快人才隊伍建設，經縣政府研究，并報市人力資源和社會局核準，決定面向社會公開招聘部分緊缺衛生專業技術人員到我縣工作?，F將有關事項公告如下：

一、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄，愛崗敬業，醫德高尚，具有求實、創新、協作、奉獻精神。具有良好的品行和適應應聘崗位的身體條件。

2、應聘人員年齡符合招聘崗位要求，取得與招聘崗位要求一致的學歷、學位、專業、執業醫師資格證書、專業技術職務資格證書，且符合招聘崗位要求的其他資格條件。

(二)高級專業技術崗位人才招聘條件

1、年齡應在50周歲及以下(1967年 11月1日以后出生)。

2、具有相應的高級衛生專業技術職務任職資格和招聘崗位相對應的執業醫師資格。

(三)中級專業技術崗位人才招聘條件

1、年齡應在45周歲及以下(1972年11月1日以后出生)，具備高級衛生專業技術職務資格者可以放寬至50周歲(1967年11月1日以后出生)。

2、具有相應的中級及以上衛生專業技術職務任職資格和招聘崗位相對應的執業醫師資格。

(四)有以下情形者，不得應聘：

曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考和事業單位公開招聘中被主管機關認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能應聘;在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人、服務年限未滿(含試用期)的機關事業單位工作人員，以及法律法規政策規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘;在讀全日制普通高校非應屆畢業生(含研究生)不得以已取得的學歷學位作為條件參加應聘;利津縣機關事業單位正式在職在編、控制總量工作人員(不含服務期滿定向招聘的鄉鎮全科醫師)，不能應聘。

凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘招聘單位人事、財務崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

二、招聘崗位計劃及招聘崗位

計劃招聘緊缺衛生專業技術人員30人，詳見附件1《2018年利津縣部分事業單位公開招聘緊缺專業技術人員崗位計劃一覽表》。

三、招聘程序

(一)報名

采取現場報名和網上報名的方式進行。報名時須提供《2018年利津縣部分事業單位公開招聘緊缺專業技術人員報名登記表》(見附件2),《報名登記表》電子版注明應聘崗位+姓名發送至郵箱ljxzxyyrsk@163.com(利津縣中心醫院)或Ljeyywk@163.com(利津縣第二人民醫院)。其他材料：國家承認的學歷證書、學位證明、有效期內居民身份證、注冊執業醫師資格證、專業技術職務資格證、工作經歷證明等，各種證件材料均需提交原件和復印件(各1份)，每人限報一個崗位。

應聘人員報名填報信息必須與本人實際情況相一致，并符合招聘崗位要求。重要報名信息填報不實的，按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。應聘人員有偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格，提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果等違紀違規行為的，取消其本次應聘資格。

報名地點:

利津縣中心醫院(利津縣城利一路132號門診樓五樓人事科)。

利津縣第二人民醫院(利津縣陳莊鎮，醫院行政辦公樓二樓203室人事科)。

報名時間：2018年11月1日至2018年11月10日上午8：30—11：30，下午1：30—5：00

(二)資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消聘用資格。

(三)考試形式和方法

考試采取面試的形式，以結構化面試和專業技能測評相結合方式進行。主要測評應聘人員與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面內容，滿分100分。面試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績由面試考官當場評判，并在本場面試結束后統一向面試人員宣布。面試合格分數線為70分。

面試的具體時間和地點另行通知。

(四)考察體檢

按面試成績由到低分等額確定參加考察體檢人員名單。因應聘人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，從同一崗位面試合格人員中按面試成績由到低分依次等額遞補。

體檢一般在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢費用由應聘人員個人承擔。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀違規行為記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

縣衛生和計劃生育局成立考察工作小組，具體負責考察工作。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關信息材料是否真實準確等進行全面復審。認真執行省委組織部《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)，對考察對象的人事檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，認真進行調查處理。

對暫緩做出考察結論的，自通知考察對象考察結果之日起滿90日，仍無法進行有效考察的，一般終止錄用程序。

(五)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，進行統一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由縣衛生和計劃生育局提出聘用意見，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員通知書》，憑《事業單位招聘人員通知書》辦理相關手續。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

四、相關待遇及管理

(一)人員管理

招聘的專業技術人員按照《關于印發山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發〔2017〕53號)等文件規定進行管理。

(二)崗位聘用

招聘的專業技術人員的崗位聘用按照利津縣中心醫院、利津縣第二人民醫院崗位競聘有關規定執行。

(三)最低服務期限

招聘的專業技術人員在我縣工作最低服務年限為5年。受聘人員未滿最低服務期限的，不得報考公務員和應聘其他企事業單位或辦理調配、借調手續。

五、其他

有關招聘事項信息將通過利津縣人民政府網站公布，應聘人員應及時關注招聘網站發布的招聘信息，并保持通訊工具暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

本簡章由利津縣人力資源和社會局負責監督，由利津縣衛生和計劃生育局具體組織實施。

咨詢電話：0546—5621327(利津縣衛生和計劃生育局)

0546—7707513 (利津縣中心醫院人事科)