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    2018湖北省黃梅縣非教育系統(tǒng)事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招50人】

    (五)繳費(fèi)時間和方式

    考生請于2018年6月25日上午8:00至2018年6月30日下午17:00前(資格審查通過后)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。

    按鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號文件規(guī)定,報(bào)名筆試考試費(fèi)按照每人100元(每人每科50元)收取。具體繳費(fèi)方式和要求如下:

    1.通過支付寶掃碼(附件)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。 收款人:金細(xì)梅

    2.為便于識別繳費(fèi)人,考生在使用 支付寶支付時,一定要在轉(zhuǎn)賬“備注”欄中注明:考生本人姓名及身份證號。

    3.如果是別人代繳的,請?jiān)谵D(zhuǎn)賬“備注”欄中注明考生本人姓名及身份證號。

    4.重要提示:轉(zhuǎn)賬“備注”欄中的姓名和身份證號將作為確認(rèn)考生是否繳費(fèi)的憑證,請考生務(wù)必認(rèn)真填寫,核對清楚。若沒有注明姓名和身份證號導(dǎo)致無法核實(shí)考生身份的將視為考生自動放棄報(bào)考資格。

    報(bào)考人員在繳費(fèi)期間,未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動放棄報(bào)考資格。

    農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,先報(bào)名并繳費(fèi)。通過繳費(fèi)的農(nóng)村特困大學(xué)生,須持其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件并蓋章);享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,須持其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活的證明和低(復(fù)印件),連同筆試準(zhǔn)考證和本人身份證,在筆試結(jié)束后一周內(nèi)到縣辦理退費(fèi)手續(xù)。

    (六)準(zhǔn)考證打印

    準(zhǔn)考證打印時間為:2018年7月4日上午8:00至7月10日下午17:30。考生請登陸縣人社局網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。打印中遇到問題,可撥打縣電話0713-3369377咨詢。

    五、考試

    (一)筆試。

    1、筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(A類)和《專業(yè)基礎(chǔ)知識》(專技崗位)、《申論》(管理崗位)。

    《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(A類)主要考查應(yīng)試人員的基本素質(zhì)和能力要素,包括常識判斷、言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析等部分。

    《專業(yè)基礎(chǔ)知識》主要考查應(yīng)試人員對應(yīng)聘崗位所需專業(yè)知識掌握的情況和運(yùn)用專業(yè)知識解決問題的能力。

    《申論》主要考查應(yīng)試人員對給定材料的分析、概括、提煉、加工,測查應(yīng)試人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題和解決問題能力、文字表達(dá)能力等。

    2、筆試時間、地點(diǎn)。

    2018年7月11日上午

    8∶30-10∶00 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(A類)

    10∶00-12:00 《專業(yè)基礎(chǔ)知識》(專技崗位)

    《申論》 (管理崗位)

    筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

    3、關(guān)于開考比例的界定。為考生質(zhì)量和達(dá)到競爭擇優(yōu)的目的,按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例開考。報(bào)名結(jié)束后,對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。招聘急需緊缺、高層次人才,確需要保留崗位的,須經(jīng)用人單位提出申請,招聘單位主管部門審核,報(bào)縣招聘工作主管部門批準(zhǔn)。取消、核減或保留的崗位,在縣人社局官方網(wǎng)站(http://www.hmrsj.gov.cn/)公示。

    4、筆試成績在筆試后10個工作日內(nèi)在縣人社局官方網(wǎng)站(http://www.hmrsj.gov.cn/)上進(jìn)行查詢公告。

    5、根據(jù)《湖北省“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期間和服務(wù)期滿有關(guān)政策的意見》(鄂人社發(fā)〔2010〕36號)等文件精神,本次招聘對截止2018年7月在湖北省黃梅縣服務(wù)且服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”畢業(yè)生報(bào)考,筆試成績加5分;即:該類考生筆試總成績=折合成百分制后的筆試成績+5分。

    “三支一扶”畢業(yè)生已經(jīng)等途徑成為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員)或事業(yè)單位工作人員的,不再享受“三支一扶”畢業(yè)生加分政策優(yōu)惠。

    享受“三支一扶”加分政策的考生應(yīng)填寫《黃梅縣非教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表》(附件5),經(jīng)相關(guān)部門審核確認(rèn)蓋章后,于筆試前(7月11日前)提交縣人社局二樓1號考試中心窗口審核留存。逾期未交的,視為自動放棄加分。

    (二)面試。

    1、面試內(nèi)容及方式。面試重點(diǎn)測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,以專業(yè)知識為主(專業(yè)知識占60%),測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。面試方式由招聘單位主管部門、招聘單位根據(jù)崗位用人需要確定,可以采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、技能測試、現(xiàn)場表演、實(shí)際操作等多種形式進(jìn)行。

    2、確定面試入圍人選。

    管理類崗位按考生報(bào)考崗位依筆試總成績從高到低的順序按1:3的比例確定面試入圍人選。專業(yè)技術(shù)類崗位按考生報(bào)考崗位依筆試總成績從高到低的順序按1:5的比例確定面試入圍人選。如招聘計(jì)劃數(shù)與入圍面試人數(shù)達(dá)到1:3但未達(dá)到1:5的比列,筆試考生全部進(jìn)入面試。如管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與入圍面試人數(shù)未達(dá)到1:3的比列,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。招聘急需緊缺、高層次人才,確需要保留崗位的,須經(jīng)用人單位提出申請,招聘單位主管部門審核,報(bào)縣招聘工作主管部門批準(zhǔn)。取消、核減或保留的崗位,在縣人社局官方網(wǎng)站(http://www.hmrsj.gov.cn/)公示。

    3、面試資格復(fù)審。筆試成績公布后,在縣招聘工作主管部門指導(dǎo)、監(jiān)管下,統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點(diǎn)由招聘單位主管部門和招聘單位具體負(fù)責(zé)面試資格復(fù)審。資格復(fù)審公告由縣招聘工作主管部門統(tǒng)一發(fā)布。資格復(fù)審在面試公告發(fā)布前完成。資格復(fù)審時,考生應(yīng)提供以下材料:

    (1)第二代身份證原件和復(fù)印件;

    (2)按《崗位表》“資格條件”要求,提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;

    (3)按《崗位表》“資格條件”要求,提供相關(guān)職稱證、職(執(zhí)、從)業(yè)證等原件和復(fù)印件;

    (4)按《崗位表》“資格條件”中有工作經(jīng)歷要求的,考生須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)。

    (5)屬在職工作人員報(bào)考的,須提供單位同意報(bào)考加蓋單位公章的書面證明。

    (6)《2018年黃梅縣非教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2,考生報(bào)名期間在縣人社局官方網(wǎng)站下載打印)一式2份,近期1寸正面免冠照片3張。

    (7)按《崗位表》“資格條件”要求,提供其他相關(guān)資料。

    未在規(guī)定的時間內(nèi)完成資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的考生,取消面試資格。因取消面試資格或考生放棄面試資格,出現(xiàn)面試人選缺額需要遞補(bǔ)的,在報(bào)考同一崗位人員中依筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。考生放棄資格復(fù)審或面試資格,應(yīng)向招聘單位出具書面聲明或?qū)⒙暶魍ㄟ^傳真、掃描或發(fā)送信息等方式發(fā)送至招聘單位。未出具書面聲明而單位確實(shí)無法聯(lián)系考生本人的,應(yīng)由招聘單位2名以上工作人員確認(rèn)并記錄在案證實(shí),并在報(bào)考同一崗位人員中以筆試總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

    (責(zé)任編輯:李明)

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