按照第六屆中國貴州人才博覽會工作安排，分別在“中國貴州人才交流合作網”、“安順市人民政府網”、“安順市人力資源和社會網”上發布人才需求計劃，于3月24日至25日通過人博會現場報名。根據《貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發〔2013〕10號)和《關于進一步規范我省事業單位公開招聘考試工作的通知》(黔人社廳發〔2013〕11號)規定，特制定第六屆中國貴州人才博覽會安順市中心血站招聘人才后續工作方案。

一、報名資格審查

本次招聘工作不設開考比例，資格審查貫穿于整個招聘工作的全過程，凡弄虛作假或有不符合招聘條件的報考人員進入各個招聘環節的，該報考人員考核(考試)成績無效，取消其聘用資格，考生責任自負。

(一)報名資格審查。對照《“第六屆中國貴州人才博覽會”安順市人才需求一覽表(市直事業)》崗位需求條件考生報名資料進行審查，審查工作已經結束，審查情況給予公布。

(二)領取準考證。

1. 領取準考證時間：5月25日(星期五)9:00-17:00。

2. 領取準考證地點：安順市中心血站業務大樓行政區四樓辦公室(地址：安順市開發區星光路 302醫院后門對面)。

(三)“第六屆中國貴州人才博覽會”安順市中心血站招聘人才報名資格初審人員名單(見附件)。

二、考核(考試)方式

本次招聘工作考核(考試)采取實際操作考核(面試)的方式進行。

(一)實際操作考核(面試)

1.考核方式：實際操作。

2.考核時間：6月2日9：30至18:00。

考生須持有效《居民身份證》及《準考證》于8:30前到考點報到，等待抽簽確定實際操作順序;超過9:00未報到的，視為自動放棄。9:10進行抽簽，然后于9：30按抽簽順序開始實際操作。

3.考核地點：安順市中心血站業務大樓一樓大廳、二樓會議室。

成績按百分制計算，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。按照招聘崗位數從至低分依次等額確定進入下一環節人選。考生實際操作考核(面試)成績達75分(含75分)以上才能按需求計劃數，按照成績從到低分等額確定進入下一環節。面試成績出現并列時，學歷層次高的優先進入下一環節，學歷層次相同的進行加試。

(二)考察

1.按照需求崗位計劃數等額從成績到低分順序依次確定考察對象。

2.放棄考察或考察不合格的，取消進入下一環節資格，空缺崗位不予遞補。(放棄考察的考生應在發布考察公告3日內提交書面承諾書，逾期不交，視為自動放棄)

3.考察工作由安順市衛生計生委招聘工作領導小組辦公室統一部署，具體由安順市中心血站招聘工作領導小組辦公室負責實施。

4.考察內容主要包括報考者政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時還須進一步核實報考者是否符合規定的報考資格條件，確認報名時提交的信息和材料是否真實、準確、有效。

5.考察組在考察過程中將廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料;考生現實表現證明材料由其所讀高校院系黨委、原工作單位、村(居、社區)委員會出具考察意見;考生家庭主要成員及社會關系證明材料由考生家庭主要成員所在單位、所在地村(居)委會和當地派出所出具審查意見。

6.考察中存在下列情況之一者，考察結論為不合格的，安順市中心血站將書面報請市衛生計生委審核，并報經經市招聘工作領導小組審定，取消進入下一環節資格：

(1)定向到具體行業或單位的應屆畢業生，服務期未滿的“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員;

(2)曾因犯罪受過刑事處罰或被公安機關確定為犯罪嫌疑人的;

(3)2018屆應屆畢業生在2018年9月30日前不能提供崗位要求的學歷學位證書及相關資格證書和證明的;

(4)不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

(5)有違反法律、法規規定不得聘用的其他情形;

(6)參照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》發現考察對象存在第十二條之規定的;

(7)有違反計生政策的;

(8)經市招聘工作領導小組研究確定不能聘用的其他情形。

（責任編輯：李明）