(三)有下列情形之一者，不受理報(bào)名

1、受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;處于黨紀(jì)、政紀(jì)處內(nèi)的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)的。

2、黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位報(bào)考人員近三年年度考核曾被評(píng)為評(píng)為基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)的。

3、企業(yè)報(bào)考人員具有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的;由于個(gè)人原因，導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的;個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假記錄的。

四、招聘范圍

面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

五、招聘程序

(一)招聘方式

通過(guò)吉林市國(guó)資委網(wǎng)站、“智聯(lián)招聘”網(wǎng)上招聘平臺(tái)公布招聘信息。

(二)招聘時(shí)間

2017年11月23日至12月30日，應(yīng)聘報(bào)名時(shí)間截止12月8日16:00前。

(三)資格篩選

本次選聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.所需材料：《吉林市文投公司高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員應(yīng)聘報(bào)名表》，本人身份證、學(xué)歷證明、職稱證明、榮譽(yù)資質(zhì)原件及復(fù)印件，近期任職文件復(fù)印件加蓋本單位公章以及其他相關(guān)材料。

2.報(bào)名地址：吉林市豐滿區(qū)濱江南路99號(hào)萬(wàn)科濱江中心C8-11層，吉林市文化產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司。

3.聯(lián)系方式：0432-63388013;聯(lián)系人：韓超。

黨委工作部對(duì)投送的簡(jiǎn)歷按照任職條件進(jìn)行初步篩選，并統(tǒng)計(jì)合格的報(bào)名人員情況及名單。

(四)資格審查

資格審查貫穿公開(kāi)選聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員提供虛假材料，偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取選聘資格的，以及在專業(yè)測(cè)試和體檢中作弊，在考察中進(jìn)行非組織活動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

(五)筆試

1、黨委工作部通知符合條件的應(yīng)聘人員參加筆試的時(shí)間、地點(diǎn)。

2、筆試合格的應(yīng)聘人員將進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，根據(jù)報(bào)名和資格審查情況，可以確定具備應(yīng)聘資格的人員直接進(jìn)入面試。

(六)面試

由外部專家、黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理共同組成招聘領(lǐng)導(dǎo)小組。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)公開(kāi)招聘崗位的不同，確定具體面試程序及內(nèi)容，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行公開(kāi)選聘。面試人選和擬聘職位人數(shù)比例為5:1。

（責(zé)任編輯：李明）