因工作需要，經鎮安鎮人民政府研究，決定向社會公開招聘11名臨時性工作人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取公開招錄的辦法，面向全縣公開招聘。

二、招聘崗位及人數

黨政辦公室人員崗2名，林業技術員崗1名，駕駛員崗1名，綜合執法隊員崗5名，村鎮規劃助理員崗2名。

三、招聘條件

(一)崗位要求：政治思想素質好，具有較強的事業心和責任心;遵紀守法，愛崗敬業，作風正派，品行端正，無不良嗜好;普通話標準，表達能力強，處置情況靈活;能熟練操作電腦，有較好的語言表達、社會工作及文字寫作能力。

(二)戶籍要求：龍陵縣戶籍(以戶口本為準)，配偶為龍陵縣域戶籍可放寬到縣外。

(三)學歷及崗位要求：黨政辦公室人員崗，性別不限，35周歲以下，國民教育大專及以上學歷，中文類專業、熟悉計算機操作;林業技術員崗，男，35周歲以下，高中及以上學歷，林業類專業者優先;駕駛員崗，男，35周歲以下，初中及以上學歷，持有C1及以上準駕車型，駕駛技術嫻熟，安全行車2萬公里以上，無交通肇事記錄;綜合執法隊員崗，男，35周歲以下，高中及以上學歷，退伍軍人優先;村鎮規劃助理員崗，35周歲以下，性別不限，國民教育大專及以上學歷，土木類、水利類、測繪類、建筑類專業。

(四)身高要求：男性身高162cm及以上，女性身高152cm及以上。

(五)其他要求：

1.曾受過刑事處罰或有精神病史的不得錄用。

2.有吸毒及其他違法犯罪記錄的不得錄用。

3.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的不得錄用。

4.身體有紋身影響干部隊伍形象的不得錄用。

5.同等條件下建檔立卡貧困戶優先錄用。

四、招聘程序

招聘按照公平、公開、公正的原則，采取現場報名、初試、復試等方式擇優聘用。

(一)報名時間及報名辦法

1.報名時間：2017年6月3日—6月9日，每天具體報名時間為上午8:00—11:30，下午2:30—5:30。

2.報名辦法：采取現場報名的方式進行，報名地點為鎮安鎮社保中心二樓辦公室，咨詢電話：6881003。

限本人現場報名，報名時需攜帶本人身份證、畢業證、退伍證、戶口簿、無刑事犯罪記錄證明原件及復印件，驗原件留存復印件，有工作單位的還需提供現工作單位同意報名的證明原件1份，提供本人近期一寸彩色免冠照3張。

(二)考試(分初試和復試)

1.初試：根據報名情況確定初試方式，初試方式為查閱材料、面談或筆試。筆試內容為：黨政辦工作人員崗考試內容為命題作文及公文處理;林業技術員崗考試內容為崗位所需專業知識;駕駛員崗考試內容為駕駛員安全操作知識;綜合執法隊員崗考試內容為法律知識;村鎮規劃助理員崗考試內容為崗位所需的專業知識。各崗位筆試滿分均為100分，按1?2的比例從到低分進入復試;如報名人數達不到1?2(含1?2)的比例要求，則按實際人數進入復試環節，不再初試，根據復試成績從到低分按崗位招聘人數1?1的比例進入體檢。初試時間、地點和相關要求另行通知。

2.復試：主要考察應聘者的思想品德、知識結構、語言表達、應變能力、協調能力及儀態舉止，采用結構化面試的方式進行。面試滿分100分，當場評分，按崗位招聘人數1?1的比例從到低分進入體檢環節。復試成績達不到60分(不含60分)者直接淘汰。具體復試地點、時間和相關要求另行通知。

(三)綜合成績計算：綜合成績=初試成績×40%+復試成績×60%。

(四)體檢：體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執行(費用自理)。擬聘人員對體檢結果有疑問的，本人可申請復檢，并到指定醫院復檢一次，復檢結果為最終結果。

(五)公示和聘用：擬聘人員將進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，擬聘人員接到聘用通知后，必須在規定的時間內到鎮安鎮人民政府報到，辦理有關聘用手續;無正當理由逾期者，取消聘用資格。

五、組織領導與紀律監督

(一)成立鎮安鎮臨時性工作人員招聘工作領導小組。

(二)工作人員與考生有回避關系的，實行回避。對違反招聘紀律的工作人員，依紀依規追究責任。

(三)對違反考錄紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，視情節輕重，取消考試資格或聘用資格;已經聘用的，一經查實，解除合同;觸犯法律的，移交司法機關處理。

六、聘用及工資待遇

新聘用人員試用期為一個月，試用期薪酬待遇1180元/月;試用期滿后，經考核合格者，簽訂相關用工合同正式聘用，薪酬待遇：綜合執法人員2350元/月，村鎮規劃助理員3000元/月，其余臨時性工作人員1800元/月。

原標題：鎮安鎮人民政府公開招聘臨時性工作人員公告

鎮安鎮人民政府

2017年5月31日

（責任編輯：李明）