2017山東青島市城陽區衛生和計劃生育局局屬公立醫院招聘面試方案
根據《2017年青島市城陽區衛生和計劃生育局局屬公立醫院公開招聘工作人員簡章》的有關要求，現就2017年青島市城陽區衛生和計劃生育局局屬公立醫院公開招聘工作人員制定面試方案如下：
一、面試對象
青島市城陽區衛生和計劃生育局局屬公立醫院公開招聘35個崗位，共96人，其中：城陽區人民醫院招聘26個崗位，共72人(心血管內科，2人;神經內科，1人;婦產科學，3人;胸心外科，1人;血管外科，1人;口腔內科，1人;口腔頜面外科，1人;計算機管理1,1人;麻醉科1,1人;影像科超聲科1,4人;皮膚科，1人;麻醉科2,1人;急診科，2人;婦產科，4人;影像科超聲科2,4人;影像科3,3人;護理1,7人;計算機管理2,3人;總務后勤，2人;文秘，2人;綜合管理，1人;護理2,20人;助產專業，2人;麻醉科3,2人;兒科2,1人;影像科超聲科4,1人。);城陽區第二人民醫院招聘9個崗位，共24人(內科學1,1人;內科學2,1人;臨床醫學，5人;中醫學，1人;醫學影像，1人;藥學，1人;護理學1,9人;護理學2,4人;電子信息類，1人。)
采取先筆試后面試方式。參加市衛計委統一組織的筆試，根據招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數線。在筆試合格分數線以上，由到低分根據招聘人數10人以下的崗位按1:3的比例，10人及以上的崗位按1:2的比例，依次確定進入面試人選。若進入面試的最后一名筆試分數出現并列的情況時，并列人員一同進入面試。經現場資格審查后確定進入面試人選，領取面試通知單。達不到規定比例的，按進入面試人員的實有人數確定，但進入考核體檢范圍人員面試成績不得低于60分。
二、面試內容
根據招聘崗位的需求和特點，面試主要測試考生的基本素質和專業技術能力。
三、面試方法和程序
1、面試方式
面試采用結構化面試方法進行。
2、面試程序
考生持身份證、筆試準考證和面試通知單按要求到面試指定地點參加面試。
經審核確認后，考生按事先抽簽確定的順序依次進入考場，在規定時間內完成面試，其余人員在候考室等候。面試結束，考生退出考場。
四、面試時間和地點
面試時間及地點以面試通知單公布為準。
考生應于面試通知書規定的面試時間到指定地點報到，超過面試通知書規定的報到時間未到的，視為自動放棄面試。
五、面試成績評定及計算
面試采取百分制，面試成績占總成績的50%，由7名專家組成的考官現場打分，全部在去掉一個分和一個最低分后取其他得分平均值計算每位考生成績。成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
面試成績在每個崗位或每場面試結束后當場向考生公布，并于當天在城陽就業網(http://jy.chengyang.gov.cn)和城陽區人民醫院網站(http：//www.qdcyyy.com)公布。
六、有關說明
(一)考生攜帶身份證、筆試準考證和面試通知單參加面試。考生在資格審查時領取面試通知單。超過規定時間未報到的，視為自動放棄。
(二)未盡事宜按《2017年青島市城陽區衛生和計劃生育局局屬公立醫院公開招聘工作人員簡章》規定執行。
聯系電話：0532-80653398(城陽區人民醫院)
0532-87932575(城陽區第二人民醫院)
監督電話：0532-58659877
原標題：2017年青島市城陽區衛生和計劃生育局局屬公立醫院公開招聘工作人員面試方案
青島市城陽區衛生和計劃生育局
2017年5月27日
（責任編輯：李明）
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