2017湖南衡陽市直衛(wèi)計系統(tǒng)高級人才引進及緊缺型人才直選110人簡章
(五)體檢與試用考察
根據引進或直選同一崗位考試成績從到低分的順序，按1:1等額確定體檢人員，體檢在二級以上綜合性醫(yī)院進行。有行業(yè)體檢標準的按照行業(yè)體檢標準執(zhí)行，沒有行業(yè)體檢標準的參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢不合格者不予聘用，并按照應聘同一崗位的考試成績依次等額遞補，遞補僅為壹次。體檢費用由應聘人員自理。對體檢結果有異議的，可申請一次復檢。體檢時間另行通知。
體檢合格者進入試用期(試用期為6個月)，與單位簽訂聘用合同。試用期滿由市衛(wèi)計委和用人單位聯(lián)合組織考核，主要考核應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況。考核合格人員由市衛(wèi)計委黨委研究同意后報市人社局進行資格審查和核準并公示，公示無異議者確定為高級人才引進或緊缺型人才直選人員。
(六)辦理手續(xù)
已取得相關資格證者，直接辦理進編、錄用(調配)、工資審批等正式工作人員相關手續(xù);未取得相關資格證者，自簽訂聘用合同起3年內須取得相關專業(yè)資格證，予以辦理進編、錄用、工資審批等相關手續(xù)，否則，取消此次引進或直選成績，解除聘用合同，不予辦理進編等相關手續(xù)。
(七)開考比例
三級醫(yī)院(含公共衛(wèi)生單位)緊缺型人才直選各招聘崗位報名人數(shù)與招聘崗位職數(shù)之比原則上不得低于2:1。
五、紀律要求
負責公開引進或直選的工作人員和應聘者應嚴格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》第六章的有關規(guī)定，接受市紀委、市人社局、市衛(wèi)計委監(jiān)督，嚴格實行回避制度，確保公開、公平、公正。對違反引進或直選紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調離工作崗位或給予處分;對違反引進或直選紀律的其他相關人員，按照有關規(guī)定追究責任。對違反引進或直選紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》引進或直選的受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。
附件：
1、衡陽市直衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開引進高級人才一覽表;
2、衡陽市直衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開直選緊缺型人才一覽表;
3、2017年衡陽市直衛(wèi)計系統(tǒng)各單位報名時間安排及聯(lián)系人和聯(lián)系電話;
4、《衡陽市事業(yè)單位公開引進高級人才人員報名表》;
5、《衡陽市事業(yè)單位公開直選緊缺型人才人員報名表》。
原標題：2017年衡陽市直衛(wèi)計系統(tǒng)高級人才引進及緊缺型人才直選簡章
點擊下載>>>附件1-5
衡陽市直衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開引進高級人才一覽表
衡陽市直衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開直選緊缺型人才一覽表
市直衛(wèi)計系統(tǒng)各單位報名時間安排及聯(lián)系電話
衡陽市事業(yè)單位公開引進高級人才人員報名表
衡陽市事業(yè)單位公開直選緊缺型人才人員報名表
衡陽市衛(wèi)生和計劃生育委員會
2017年3月21日
（責任編輯：李明）
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