因體檢或考察不合格，或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)公示

根據(jù)考生總成績(jī)、體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員，并在雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行不少于7天時(shí)間的公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

(六)聘用

公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)依法終止或者解除與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系的，不得辦理聘用審批(備案)手續(xù)并取消其聘用資格，由此出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實(shí)行全員聘用制管理的實(shí)施意見(jiàn)》執(zhí)行，其中參加工作的試用期為1年，再次參加工作的試用期為6個(gè)月(再次參加工作的人員是指考生原為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在職在編人員)。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗或不簽定聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

四、政策待遇

(一)編制。考核招聘人員使用事業(yè)編制，并與用人單位簽訂聘用合同。

受聘人員最低服務(wù)期為5年(含試用期，不含參加臨床醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間)，未滿最低服務(wù)年限的一律不得申請(qǐng)辭職或調(diào)出縣外。

(二)工資、補(bǔ)助等其他待遇。對(duì)引進(jìn)的碩士研究生由用人單位發(fā)放不少于10萬(wàn)元的安家補(bǔ)助，試用期滿合格后分4年發(fā)放到位;職務(wù)、職稱(chēng)按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定辦理，除享受正常的工資、福利外，每月發(fā)放人才津貼1000元，自引進(jìn)之日起發(fā)放3年。對(duì)天全縣人民醫(yī)院、天全縣中醫(yī)醫(yī)院引進(jìn)的全日制普通高等教育緊缺專(zhuān)業(yè)的本科生由用人單位發(fā)放不少于5萬(wàn)元的安家補(bǔ)助，試用期滿考核合格后分4年發(fā)放到位。

緊缺專(zhuān)業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)、康復(fù)治療學(xué)、麻醉學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)(超聲診斷方向)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、放射醫(yī)學(xué)。

五、其他事項(xiàng)

(一)本公告由中共天全縣委組織部、天全縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。招聘工作全過(guò)程接受紀(jì)委(監(jiān)察)部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。

(二)咨詢(xún)電話：0835-7226259 0835-7227143 0835-7223142。

(三)聯(lián)系地址：天全縣人力資源和社會(huì)局四樓事業(yè)單位人事管理股。

原標(biāo)題：關(guān)于2016年下半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)護(hù)類(lèi)事業(yè)單位工作人員的公告

點(diǎn)擊下載>>>1-2.zip

1.《天全縣2016年下半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)護(hù)類(lèi)事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》

2.《天全縣2016年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》

中共天全縣委組織部 天全縣人力資源和社會(huì)局

2016年12月8日

（責(zé)任編輯：李明）