2016下半年四川東興區考核招聘鄉鎮衛生院衛生專業技術人員公告【招28人】
3、體檢時間、地點及有關事宜：通過內江人事考試網另行通知。
七、資格復審及考察
體檢合格后，區人社局對擬聘人員進行資格復審。區衛生計生局對擬聘人員進行政審，主要對體檢合格人員的政治素質、業務能力、遵紀守法、道德品質等進行考察。在職人員由原所在單位出具意見;非在職人員應由其戶籍所在地的公安機關或其人事檔案管理機構出具相應的證明材料;應、往屆未就業高校畢業生查詢其人事學籍檔案。資格復審和考察后認為不符合聘用條件不予聘用，所產生的缺額，不再遞補。
八、選崗
1、根據體檢和考察情況，確定擬聘用人員;擬聘用人員從到低分依次選擇崗位(未參加選崗或選崗后，因考生自愿放棄等原因產生的缺額，不再遞補)。
2、選崗時間、地點及有關事宜：通過內江人事考試網另行通知。
九、公示
對擬聘人員進行為期7個工作日的公示，公示期間接受社會監督。舉報應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。擬聘用人員公示結束后，沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的，經區人社局審定同意后辦理聘用手續;對反映有問題并查有實據，且不符合聘用條件的，不予聘用;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。所產生的缺額，不再遞補。
十、審批及聘用
經面試、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由聘用單位和區衛生計生局按有關規定填寫《事業單位聘用工作人員審批表》，按管理權限報東興區人力資源和社會局審批，對審批同意的人員辦理聘用等相關手續。
新聘用人員最低服務年限為6年(含試用期)，試用期滿，須與應聘單位簽訂五年的聘用合同。聘用人員在聘用單位工作不滿六年的一律不得調出原招聘單位。聘用人員按規定實行試用期制度，試用期滿，經考核合格者正式聘用、不合格者予以解聘。在規定的時間內未與考聘單位簽訂聘用合同者，視為自動放棄。所產生的缺額，不再遞補。
擬聘用人員應在規定時限內到考聘單位報到。未經考聘單位同意，逾期未報到者，視為自動棄權。報考者提供虛假證件及材料者，一經查實，取消其聘用資格。所產生的缺額，不再遞補。
十一、紀律與監督
1、堅持公正原則。招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，主動接受紀檢、監察等部門和社會監督。
2、嚴肅招考紀律。招考工作人員和參加考聘的報考人員，凡弄虛作假的予以相應處理。招考工作人員違反工作紀律，根據情況給予通報批評或追究紀律責任。
十二、其他
本公告由東興區人社局、區衛生計生局負責解釋。
本公告可登錄內江人事考試網查詢。凡與本次招考有關的通知及注意事項均在內江人事考試網發布，不再另行通知。凡因個人未及時了解考試信息而造成的后果，由考生個人負責。
咨詢電話：
0832-2288102(內江市東興區人力資源和社會局)
0832-2275765(內江市東興區衛生和計劃生育局)
原標題：關于2016年下半年公開考核招聘鄉鎮衛生院衛生專業技術人員的公告
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內江市東興區人力資源和社會局
內江市東興區衛生和計劃生育局
2016年12月8日
（責任編輯：李明）
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