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    2016江蘇常州市武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招6人】

    (一)筆試

    1.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)(含行政職業(yè)能力測(cè)試)。

    2.筆試時(shí)間:2016年12月17日上午8:30~10:10。

    3.筆試成績(jī)將在武進(jìn)人力資源和社會(huì)網(wǎng)站上公布,筆試成績(jī)合格線為筆試總分的50%。

    (二)資格復(fù)審

    1.在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1?3的比例從到低分確定各崗位面試人選,若該崗位筆試合格人數(shù)不足1?3的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

    2.在面試前進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審人選名單在武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)站上公布。資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行公告通知,資格復(fù)審注意事項(xiàng)如下:

    (1)報(bào)考人員需攜帶身份證、戶口簿或派出所出具的有效戶籍證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等相關(guān)證件;

    (2)屬于留學(xué)歸國(guó)人員的,另需提供國(guó)家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料;

    (3)報(bào)考定向招聘大學(xué)生村官崗位的,另需攜帶所在縣(市、區(qū))級(jí)以上組織人社部門的相關(guān)證明;

    (4)報(bào)考崗位要求提供的工作證明材料以及其他證明材料;

    (5)上述證件及資料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的,可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復(fù)審相關(guān)材料代審;

    (6)資格復(fù)審合格,取得面試資格;資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從到低分依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,視同自動(dòng)放棄面試資格。

    (三)面試

    1.面試方式:采用結(jié)構(gòu)化面試的方式

    2.面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

    3.面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%,如果該崗位沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng),面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%。

    (四)綜合成績(jī)計(jì)算

    各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)。綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算,如果綜合成績(jī)相同,按面試成績(jī)從到低分確定排名(如筆試成績(jī)與面試成績(jī)均為同分,按面試成績(jī)不去掉分和最低分重新計(jì)算,計(jì)算平均分后取者)。

    四、體檢與考察(政審)

    在面試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī),按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由體檢人選自理。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)從到低分依次替補(bǔ)。

    對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,考察主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。因考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)從到低分依次替補(bǔ),組織體檢、考察(政審)。

    五、公示

    根據(jù)考試考核和體檢考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

    六、聘用

    招聘單位根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。(常州市武進(jìn)區(qū)疾病預(yù)防控制中心新聘的衛(wèi)生類專業(yè)工作人員,自見(jiàn)習(xí)期起凡連續(xù)兩次考試未取得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格的,解除聘用合同。)

    被聘用人員與原單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。報(bào)考人員應(yīng)在招聘單位通知報(bào)到后45日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報(bào)到,逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。

    聘用審批后不再遞補(bǔ)。

    七、咨詢與監(jiān)督

    政策咨詢電話:0519-86310966

    網(wǎng)報(bào)咨詢電話:0519-86310911

    監(jiān)督舉報(bào)電話:0519-86310084

    八、本簡(jiǎn)章由常州市武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋

    原標(biāo)題:2016年常州市武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

    點(diǎn)擊下載>>>

    2016年常州市武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xls

    常州市武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)局

    2016年11月22日

    (責(zé)任編輯:李明)

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