2020四川成都市第六人民醫(yī)院招聘普通高等教育院校醫(yī)學類應屆畢業(yè)研究生6人公告公告【招6人】
一、招聘方式
本次招聘采取考核招聘方式,簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,納入事業(yè)單位正式編制。
二、招聘單位:成都市第六人民醫(yī)院
三、招聘對象:列入國家“雙”、“211、985”重點建設的高等院校,具有研究生學歷獲得學歷相應學位的醫(yī)學類2020年應屆畢業(yè)生。
四、招聘崗位及要求(附件)
五、招聘程序及時間
采取免筆試,直接面試考核的方式,對考核合格的學生簽訂用人協(xié)議,待畢業(yè)后醫(yī)院驗證相關材料(畢業(yè)證、學位證等)后,再正式辦理報到手續(xù)。
(一)公告發(fā)布:本次考核招聘公告將通過成都市人事考試網(wǎng)、成都市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)以及成都市第六人民醫(yī)院官網(wǎng)同時發(fā)布。
時間:5月20日-5月29日
(二)報名:采用網(wǎng)絡報名的方式進行,學生報名需將《成都市第六人民醫(yī)院招聘員工信息登記表》、個人相關證件(居民身份證、學生證或?qū)W校開具的相關證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)和各類獲獎證書掃描件發(fā)送至1152237239@qq.com(郵件主題:考核招聘+應聘崗位+姓名+專業(yè)名稱)。
報名時間:6月1日-6月7日
(三)資格審查:應聘學生應到成都市第六人民醫(yī)院人力資源部現(xiàn)場交驗報考崗位條件相符的學歷學位證書、各類資格證書及其他證明材料,還未獲得相應畢業(yè)證、學位證等的可待畢業(yè)后報到時補驗,最遲應在報到時取得相應證書,否則取消擬錄取資格。報考資格審查通過后,發(fā)放面試通知書。
資格審查時間:單位另行通知
(四)面試:通過資格審查的學生,按照面試通知書要求參加面試,面試采取當場提問考生答辯的方式進行。內(nèi)容包括考生自我介紹、專業(yè)題、專家提問等。面試測評要素:包括綜合分析能力、職業(yè)道德修養(yǎng)、思維及應變能力、人際交往的意識和技巧、專業(yè)知識及技能、語言表達能力、舉止儀表、自我情緒控制等內(nèi)容,面試總分共計100分,80分及以上視為面試合格。
面試時間:單位另行通知
(五)體檢:面試合格后,在規(guī)定時間內(nèi),到指定醫(yī)院進行入職體檢,標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定執(zhí)行。
體檢時間:單位另行通知
(六)考核:面試及體檢合格后,考核按《關于我市2004年考錄國家公務員、機關工作人員和行政執(zhí)法人員體檢、考核工作有關事項的通知》(成人辦發(fā)〔2004〕109號)規(guī)定進行考核,因個人原因?qū)е箩t(yī)院無法對其進行考核或考核不合格者,取消應聘資格。
考核時間:單位另行通知
(七)公示:經(jīng)面試、體檢及考核合格的人員,確定為擬聘人員。將在成都市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)、成都市第六人民醫(yī)院官網(wǎng)進行公示,公示期為7個工作日。
六、紀律和監(jiān)督
本次考核招聘嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)的規(guī)定要求開展公招工作。在公開招聘中,應確保信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
為本次考核招聘工作人員工作的順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,醫(yī)院紀委對招聘過程全程參與,全程監(jiān)督,同時歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索,凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
咨詢:成都市第六人民醫(yī)院人力資源部
電話:028-84332688,郵箱:1152237239@qq.com;
監(jiān)督舉報:成都市第六人民醫(yī)院紀檢監(jiān)察室
電話:028-68769631。
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成都市第六人民醫(yī)院
2020年5月20日
(責任編輯:李明)
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