2025四川瀘州市興瀘環(huán)保發(fā)展有限公司社會(huì)招聘10人公告

瀘州市興瀘環(huán)保發(fā)展有限公司成立于2012年11月，是瀘州興瀘環(huán)境旗下控股企業(yè)，主要從事一般固廢處置項(xiàng)目的投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及管理。公司建設(shè)運(yùn)營(yíng)的瀘州市垃圾焚燒發(fā)電廠和瀘州市污泥處置項(xiàng)目，位于四川省瀘州市納溪區(qū)新樂鎮(zhèn)大河村，占地面積150畝。垃圾焚燒發(fā)電廠于2015年12月建成投用，日處理城市生活垃圾1500噸，年處理量55萬(wàn)噸，全年輸出電能約2億千瓦時(shí)，是目前瀘州市日處理規(guī)模的垃圾焚燒發(fā)電項(xiàng)目。污泥處置項(xiàng)目設(shè)計(jì)規(guī)模600噸/日，一期于2023年12月建成投用，日處理市政污泥300噸，年處理量10萬(wàn)噸，實(shí)現(xiàn)瀘州市污泥穩(wěn)定化、無(wú)害化、資源化處置。

公司采用卓越績(jī)效管理模式，建立環(huán)境工業(yè)體系，取得QES質(zhì)量管理體系認(rèn)證，被中國(guó)城市環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會(huì)評(píng)為信用AAA級(jí)、生活垃圾焚燒廠運(yùn)營(yíng)服務(wù)能力等級(jí)一級(jí)，省生態(tài)環(huán)保廳評(píng)為環(huán)境信用企業(yè)，省市場(chǎng)監(jiān)管局評(píng)為守合同重信用企業(yè)，省應(yīng)急局評(píng)為安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)企業(yè)，省住建廳評(píng)為無(wú)害化AA級(jí)(國(guó)內(nèi)較高水平)，獲得瀘州市第五屆政府質(zhì)量獎(jiǎng)。

公司積極響應(yīng)國(guó)家環(huán)保號(hào)召，大力推動(dòng)垃圾分類等遠(yuǎn)瞻性環(huán)保工作，持續(xù)發(fā)揮環(huán)保教育基地、科普教育基地和實(shí)踐教育基地宣傳載體功能，長(zhǎng)期致力于向公眾普及垃圾分類、垃圾無(wú)害化處理等環(huán)保科普知識(shí)，成為公眾接觸、建立和執(zhí)行綠色環(huán)保理念的重要宣傳場(chǎng)所。

根據(jù)我司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，通過社會(huì)公開招聘，貫徹落實(shí)省、市政府關(guān)于穩(wěn)就業(yè)相關(guān)要求，誠(chéng)邀社會(huì)各方高校畢業(yè)生加盟，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

助理操作員。

二、崗位職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)設(shè)備設(shè)施的日常運(yùn)行、信息記錄、維護(hù)保養(yǎng)、隱患排查治理等。

(二)負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行安全環(huán)保制度及本崗位操作規(guī)程。

(三)負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的安全環(huán)保工作。

(四)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

三、招聘要求

(一)基本條件

1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、身體健康。

2.具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，工作努力踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)不良嗜好。

3.具有與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。

4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

5.具備較強(qiáng)的應(yīng)急工作能力和抗壓能力。

(二)職位要求

詳見附件1《瀘州市興瀘環(huán)保發(fā)展有限公司公開招聘崗位需求表》。

(三)凡有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作包括報(bào)名、資格初審、考試、體檢、背景調(diào)查、公示、錄用等環(huán)節(jié)。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：從2025年6月17日至2025年7月16日止，以每10天為一個(gè)招聘周期組織開展招聘程序，若名額提前招滿則停止招聘。

2.報(bào)名方式及要求

(1)應(yīng)聘者下載填報(bào)《瀘州市興瀘環(huán)保發(fā)展有限公司招聘報(bào)名表》。

(2)應(yīng)聘者需提供《瀘州市興瀘環(huán)保發(fā)展有限公司招聘報(bào)名表》、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)籍/學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告。

(3)以上資料電子文檔統(tǒng)一發(fā)至公司郵箱：2139432162@qq.com。電子郵件標(biāo)題統(tǒng)一按照“姓名+應(yīng)聘崗位”格式編寫，報(bào)名表請(qǐng)?zhí)峤籛ord文檔。

(4)公司將對(duì)報(bào)名資料嚴(yán)格。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

(二)資格初審

公司根據(jù)招聘基本條件及職位要求進(jìn)行資格初審，初審合格的人員進(jìn)入筆試，并以郵件方式通知。對(duì)未進(jìn)入筆試者，不再另行通知。

(三)考試

考試分為筆試和面試。所有考試開考比例為1:3，達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)調(diào)減或者取消該崗位的招聘人數(shù)。

1.筆試

筆試題目由綜合知識(shí)構(gòu)成，總分為100分。招聘不指定參考用書，不組織任何考前培訓(xùn)，不收取考試費(fèi)用。具體筆試時(shí)間及形式另行通知。

2.面試

面試總分為100分。具體面試時(shí)間及形式另行通知。

3.綜合成績(jī)

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%，總分為100分。

根據(jù)綜合成績(jī)由到低分，按照招聘崗位人數(shù)依次等額確定錄用候選人進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(四)體檢

公司將統(tǒng)一組織開展入職體檢和職業(yè)病崗前體檢。入職體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，職業(yè)病崗前體檢參照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范執(zhí)行。全部體檢須在接到體檢通知后一周內(nèi)完成，體檢結(jié)果不合格者取消候選人資格，未按照規(guī)定時(shí)間及要求進(jìn)行體檢的候選人，視為自動(dòng)放棄錄用。

(五)背景調(diào)查

公司將對(duì)擬錄用人選開展背景調(diào)查。

(六)公示

公司研究決定擬錄用人選后將進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(七)錄用

公司向決定錄用人員發(fā)出書面錄用通知，錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。若錄用人員未能按時(shí)報(bào)到，取消其錄用資格。

五、用工形式

錄用人員與瀘州市興瀘環(huán)保發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

六、薪酬福利待遇

(一)繳納五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。

(二)享受職工食堂、節(jié)日福利、定期體檢等福利待遇。

七、其他事宜